Accueil › Intitulés de poste › Data Manager
Salaires H-1B pour Data Manager
80 demandes de conditions de travail utilisent l'intitulé de poste Data Manager. Salaire de base médian proposé $80 000 ; moitié centrale $70 000–$110 000.
Demandes (LCA)80
Salaire médian proposé$80 000
Moitié centrale des salaires$70 000–$110 000
Percentile 10 à 90$55 895–$132 216
Avocat en immigration, recruteur ou employeur ? Mettez votre service en avant en haut de cette page — $99 pour 30 jours →
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|
| University of New Mexico | 5 | $55 994 |
| GSK Solutions, Inc. | 5 | $100 838 |
| Icahn School of Medicine at Mount Sinai | 4 | $86 500 |
| NSABP Foundation, Inc. | 3 | $110 000 |
| Resolution Energy Services LLC | 3 | $116 560 |
| Virginia Commonwealth University | 3 | $130 145 |
| Trustees of Boston University | 2 | $68 858 |
| Advanced CTS Corp. | 2 | — |
| Labcorp Central Laboratory Services LP | 2 | $74 797 |
| Alpine Supply Chain Solutions Ltd | 2 | $99 750 |
| Empire Center for Public Policy, Inc. | 2 | $63 059 |
| Digital Packager Corp | 2 | $88 500 |
| Achieve Brown County | 2 | — |
| Tigermed-BDM Inc | 2 | $99 528 |
| Nebraska Hospital Association | 1 | $80 000 |
| Apple Inc. | 1 | $210 606 |
| Intellectt, Inc. | 1 | $122 720 |
| University of California at Santa Barbara | 1 | — |
| Eagle Global Scientific, LLC | 1 | $63 690 |
| Epitec, Inc. | 1 | $133 120 |
| KLA Corporation | 1 | $201 440 |
| Student Medicover Co LLC | 1 | — |
| T-Mobile USA, Inc. | 1 | $122 920 |
| Sixense Inc | 1 | $72 000 |
| PPD Development, L.P. | 1 | $80 000 |
| The Research Foundation for SUNY Downstate Health Sciences University | 1 | $66 000 |
| Aniz Inc. | 1 | $80 000 |
| CAMRIS International, LLC | 1 | $74 000 |
| T-Rex Group, Inc. | 1 | $118 456 |
| Futurevision360 LLC | 1 | $70 970 |
| DataSoft, Inc. | 1 | $87 298 |
| Restore Rehab Services, LLC | 1 | $55 000 |
| YunExpress USA, Inc. | 1 | — |
| National CineMedia LLC | 1 | $132 500 |
| Ann & Robert H. Lurie Children's Hospital of Chicago | 1 | $48 630 |
| Superscript, Inc. | 1 | $165 000 |
| Chicago State University | 1 | $53 000 |
| Sapphire Software Solutions, Inc. | 1 | $103 000 |
| Randstad Digital, LLC | 1 | $132 184 |
| Subtle Medical, Inc. | 1 | $135 000 |
| University of Georgia | 1 | $55 994 |
| Case Western Reserve University | 1 | $60 115 |
| Fordham University | 1 | $55 000 |
| Eurofins Central Laboratory, LLC | 1 | $96 379 |
| PVR Technologies, Inc. | 1 | — |
| UPMC Presbyterian Shadyside | 1 | $66 502 |
| The City of Detroit | 1 | $80 000 |
| Louisiana State University Health Sciences Center New Orleans | 1 | $52 866 |
| Kansas Legislative Research Department | 1 | $80 000 |
| Matterworks, Inc. | 1 | $130 000 |
| Children's Hospital Corporation | 1 | $77 914 |
| Diamore Diamonds LLC | 1 | $80 000 |
| The Malala Fund | 1 | $121 200 |
| California Cardiovascular Institute | 1 | $83 304 |
| Cogent Infotech Corporation | 1 | $76 500 |
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|
| Niveau I (débutant) | $70 000 |
| Niveau II (qualifié) | $88 649 |
| Niveau III (expérimenté) | $119 600 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $130 000 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|
| Ex.2023 | 20 | $80 000 |
| Ex.2024 | 15 | $77 293 |
| Ex.2025 | 18 | $85 750 |
| Ex.2026 | 17 | $83 304 |
Villes
- New York, NY7
- Houston, TX6
- Pittsburgh, PA4
- Chicago, IL4
- Albuquerque, NM3
- Richmond, VA3
- Piscataulay, NJ2
- Atlanta, GA2
- Albany, NY2
- Las Vegas, NV2
- Green Bay, WI2
- Hampton, VA2
- Lincoln, NE1
- Sunnyvale, CA1
- New Providence, NJ1
- Boston, MA1
- Santa Barbara, CA1
- Shelby, MI1
- Natick, MA1
- Milpitas, CA1
- Arlington, VA1
- Burlingame, CA1
- Bellevue, WA1
- Bothell, WA1
- Batavia, IL1
- Brooklyn, NY1
- Wayne, NJ1
- Bethesda, MD1
- Durham, NC1
- Hollywood, FL1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).