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Salaires H-1B pour Full Stack Developer
2 333 demandes de conditions de travail utilisent l'intitulé de poste Full Stack Developer. Salaire de base médian proposé $102 877 ; moitié centrale $90 000–$114 000.
Demandes (LCA)2 333
Salaire médian proposé$102 877
Moitié centrale des salaires$90 000–$114 000
Percentile 10 à 90$80 000–$131 999
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Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|
| Barclays Services Corp. | 48 | $153 000 |
| Idexcel Inc | 30 | $103 250 |
| Antra, Inc. | 26 | $84 850 |
| Collaborate Solutions Inc | 22 | $101 192 |
| Karsun Solutions LLC | 20 | $103 210 |
| Atos Syntel Inc | 19 | $125 000 |
| Neo Prism Solutions LLC | 18 | $84 781 |
| Ancile Inc | 17 | $77 418 |
| Redsun Solutions LLC | 17 | $84 094 |
| Pioneer Consulting Services LLC | 15 | $110 829 |
| Lex Nimble Solutions Inc | 14 | $116 709 |
| Infinite Computer Solutions, Inc. | 13 | $106 475 |
| Optimal Technologies, Inc. | 12 | $94 400 |
| HCL Global Systems Inc | 12 | $114 452 |
| Cy9 Inc. | 11 | $101 192 |
| Eniac Systems, Inc | 11 | $111 000 |
| Populus Group LLC | 10 | $124 800 |
| Eliassen Group, LLC | 10 | $137 977 |
| Aura Global Solutions Inc | 10 | $90 355 |
| Softrams, LLC | 9 | $125 840 |
| Softworld Technologies LLC | 9 | $90 000 |
| Avco Consulting, Inc | 8 | $101 702 |
| Pioneer Consulting LLC | 8 | $103 670 |
| Kyyba, Inc. | 8 | $63 877 |
| 3i INFOTECH, INC. | 8 | $87 598 |
| E-Giants Technologies LLC | 8 | $105 612 |
| Anvim Tech Inc. | 8 | $106 000 |
| The Hertz Corporation | 8 | $98 353 |
| Insight Global, LLC | 8 | — |
| Dataquad Inc | 8 | $106 558 |
| Massachusetts Mutual Life Insurance Company | 7 | $123 300 |
| PamTen, Inc. | 7 | $105 000 |
| Rhombus Power, Inc. | 7 | $146 307 |
| Sunlight Technologies Inc | 7 | $99 008 |
| Mellow Soft Inc | 7 | $108 826 |
| TEKhops LLC | 7 | $101 192 |
| Flyhigh Staffing LLC | 7 | $82 056 |
| Accelon, Inc | 7 | $144 000 |
| Techsmart Global, Inc. | 6 | $103 584 |
| Index Analytics, LLC | 6 | $137 282 |
| V3Tech Solutions Inc | 6 | $118 000 |
| Denken Solutions, Inc. | 6 | $115 440 |
| Vitosha Inc | 6 | $86 000 |
| Virat Solutions Inc | 6 | $106 829 |
| Prutech Solutions, Inc. | 6 | $95 000 |
| GlobalSync LLC | 6 | $92 500 |
| Blue Space Technologies Inc | 6 | $89 413 |
| Inteliroute Technologies LLC | 6 | $107 494 |
| Aventure Systems LLC | 6 | $77 667 |
| SRK Systems Inc | 6 | $106 558 |
| Infotech Prism LLC | 6 | $102 877 |
| Kesh Tec Inc | 6 | $107 089 |
| Pyramid Consulting, Inc. | 6 | $115 866 |
| Rite Pros Inc | 6 | $111 600 |
| Intellisoft Systems LLC | 6 | $104 083 |
| Strategic Systems, Inc. | 6 | $86 750 |
| Altimetrik Corp. | 5 | $109 283 |
| Axle Informatics LLC | 5 | $144 920 |
| CNN IT Corp Inc. | 5 | $110 000 |
| Emonics LLC | 5 | $78 478 |
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|
| Niveau I (débutant) | $85 392 |
| Niveau II (qualifié) | $105 997 |
| Niveau III (expérimenté) | $130 500 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $142 994 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|
| Ex.2023 | 509 | $99 250 |
| Ex.2024 | 593 | $101 192 |
| Ex.2025 | 680 | $105 227 |
| Ex.2026 | 443 | $109 845 |
Villes
- Irving, TX86
- Plano, TX85
- Atlanta, GA59
- Austin, TX58
- Charlotte, NC51
- Alpharetta, GA49
- Whippany, NJ47
- McLean, VA42
- Frisco, TX37
- Houston, TX34
- New York, NY33
- Herndon, VA31
- Dallas, TX26
- Pittsburgh, PA25
- Phoenix, AZ24
- Cumming, GA23
- Jersey City, NJ22
- Durham, NC21
- Malvern, PA20
- Tampa, FL19
- Westlake, TX19
- Boston, MA19
- Lewisville, TX19
- Chicago, IL18
- Santa Clara, CA17
- Denton, TX17
- Farmington Hills, MI16
- Orlando, FL16
- McKinney, TX16
- Jacksonville, FL15
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).