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Salaires H-1B pour Hardware Development Engineer
112 demandes de conditions de travail utilisent l'intitulé de poste Hardware Development Engineer. Salaire de base médian proposé $157 645 ; moitié centrale $137 581–$177 533.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Apple Inc. | 84 | $162 238 |
| Waymo LLC | 7 | $243 000 |
| Ford Motor Company | 4 | $124 665 |
| IBM Corporation | 2 | $176 450 |
| Philips Ultrasound LLC | 2 | $98 935 |
| Schneider Electric Systems USA Inc. | 2 | $102 000 |
| Lenovo Global Technology (United States) Inc | 1 | $129 002 |
| Infinera Corporation | 1 | $90 979 |
| Nokia of America Corporation | 1 | $152 480 |
| Fortinet, Inc. | 1 | $156 624 |
| Applied Intuition, Inc. | 1 | $215 000 |
| Flextronics International USA, Inc. | 1 | $126 131 |
| Wolfspeed, Inc. | 1 | $113 614 |
| Amazon.com Services LLC | 1 | $140 000 |
| Kobold Metals Company | 1 | $154 228 |
| PLANET.TECH, Inc. | 1 | $120 000 |
| LanceSoft Inc. | 1 | $131 019 |
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau I (débutant) | $118 430 |
| Niveau II (qualifié) | $114 296 |
| Niveau III (expérimenté) | $153 504 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $179 055 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 47 | $158 666 |
| Ex.2024 | 34 | $164 418 |
| Ex.2025 | 24 | $153 762 |
| Ex.2026 | 7 | $132 810 |
Villes
- Cupertino, CA58
- Santa Clara, CA13
- San Diego, CA8
- Mountain View, CA7
- Sunnyvale, CA5
- Allen Park, MI3
- Austin, TX3
- Yorktown Heights, NY2
- Cambridge, MA2
- Seattle, WA2
- Lake Forest, CA2
- Morrisville, NC1
- Allentown, PA1
- Irvine, CA1
- Milpitas, CA1
- Fayetteville, AR1
- Dearborn, MI1
- Berkeley, CA1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).