H1B પગાર ડેટા

હોમ › રોજગારદાતાઓ › Avenue Code, LLC

Avenue Code, LLC: H-1B પગાર અને સ્પોન્સરશિપ

Avenue Code, LLC એ ફિસ્કલ વર્ષ 2023–2026 માં H-1B અને સંબંધિત વિઝા માટે 25 લેબર કન્ડિશન અરજીઓ દાખલ કરી; પ્રમાણિત: 25. મધ્યસ્થ ઓફર કરેલો પગાર: $1,40,000.

અરજીઓ (LCAs)25
પ્રમાણિત25
નોકરીદાતાનો સરનામુંMiami, FL
H-1B આધારિત નોકરીદાતાના
મધ્યમ આપેલ પગાર$1,40,000
પગારોની મધ્યમ શ્રેણી$1,30,853–$1,46,293
10મી–90મી ટકાવારી$1,04,944–$1,54,848

શું Avenue Code, LLC H-1B વિઝા સ્પોન્સર કરે છે?

Avenue Code, LLC એ ફિસ્કલ વર્ષ 2023–2026 માં 25 લેબર કન્ડિશન અરજીઓ દાખલ કરી, સૌથી તાજેતરની 12 મે, 2026 ના રોજ સબમિટ કરવામાં આવી હતી. LCA એ H-1B પિટિશનનો પ્રથમ પગલું છે, તેથી નોકરીદાતાએ H-1B કર્મચારીઓને સ્પોન્સર કર્યા છે અથવા કરવા માટે તૈયાર કર્યા છે; તે કોઈ ચોક્કસ નોકરી માટે સ્પોન્સરશિપની ખાતરી આપતું નથી. નોકરીદાતાની પોતાની જોબ લિસ્ટિંગ્સ તપાસો.

Avenue Code, LLC પર ગ્રીન કાર્ડ (PERM) અરજીઓ: 6 →

જોબ ટાઇટલ મુજબ પગાર

જોબ ટાઇટલLCAsમધ્યક પગાર
Software Engineer6$1,43,052
UX/UI Designer5$1,40,000
Data Engineer2$1,34,640
Full Stack Engineer2$1,30,853
Technical Business Analyst1$94,827
Sr. QA Engineer1$1,26,422
Data Analyst1$1,45,000
Java Developer, Senior II1$1,44,000
Front End / UI Engineer II1$1,41,378
Java Developer1$1,50,000
Product Designer1$1,46,293
Software Developer1$1,64,800
Senior Business Analyst1$1,20,120
Business Analyst1$89,440

ફિસ્કલ વર્ષ મુજબ અરજીઓ

નાણાકીય વર્ષLCAsમધ્યક પગાર
FY20237$1,32,870
FY20246$1,42,000
FY20254$1,45,510
FY20268$1,34,066

પ્રચલિત વેતન સ્તરો

Department of Labor દરેક વ્યવસાય અને વિસ્તાર માટે ચાર પ્રચલિત વેતન સ્તરો નક્કી કરે છે, લેવલ I (પ્રવેશ) થી લેવલ IV (પૂર્ણ કુશળ) સુધી. નોકરીદાતા નોકરીની જરૂરિયાતો સાથે મેળ ખાતું સ્તર પસંદ કરે છે.

નોકરીઓ ક્યાં છે

વ્યવસાયો

સૌથી તાજેતરની અરજીઓ

જોબ ટાઇટલબેઝ પગારસ્થાનસબમિટ કરેલશરૂઆતની તારીખસ્થિતિ
Full Stack Engineer$1,30,853
સ્તર II		San Jose, CA12 મે, 20261 ઑક્ટો, 2026પ્રમાણિત
Full Stack Engineer$1,30,853
સ્તર II		San Jose, CA12 મે, 20261 ઑક્ટો, 2026પ્રમાણિત
Business Analyst$89,440
સ્તર I		Santee, CA11 મે, 20261 ઑક્ટો, 2026પ્રમાણિત
Senior Business Analyst$1,20,120
સ્તર III		Sacramento, CA7 મે, 20261 ઑક્ટો, 2026પ્રમાણિત
Data Engineer$1,37,280
સ્તર I		Tracy, CA18 ડિસે, 202518 ડિસે, 2025પ્રમાણિત
Software Developer$1,64,800
સ્તર II		San Francisco, CA17 નવે, 202522 માર્ચ, 2026પ્રમાણિત
UX/UI Designer$1,50,000
સ્તર II		San Francisco, CA17 નવે, 202510 એપ્રિલ, 2026પ્રમાણિત
Software Engineer$1,44,726
સ્તર II		Mountain View, CA10 જૂન, 202528 ઑગસ્ટ, 2025પ્રમાણિત
Java Developer$1,50,000
સ્તર II		San Jose, CA5 જૂન, 20256 જૂન, 2025પ્રમાણિત, પછી પાછું ખેંચાયેલ
Product Designer$1,46,293
સ્તર II		San Francisco, CA16 મે, 202530 સપ્ટે, 2025પ્રમાણિત
Front End / UI Engineer II$1,41,378
સ્તર II		Pleaseanton, CA18 માર્ચ, 202518 એપ્રિલ, 2025પ્રમાણિત
UX/UI Designer$1,50,000
સ્તર III		Simi Valley, CA3 ઑક્ટો, 20243 ઑક્ટો, 2024પ્રમાણિત
Data Engineer$1,32,000
સ્તર I		San Francisco, CA18 જૂન, 20241 ડિસે, 2024પ્રમાણિત
Java Developer, Senior II$1,44,000
સ્તર II		San Francisco, CA7 જૂન, 20241 ઑક્ટો, 2024પ્રમાણિત
UX/UI Designer$1,40,000
સ્તર III		San Francisco, CA31 મે, 20246 સપ્ટે, 2024પ્રમાણિત
Software Engineer$1,62,000
સ્તર III		Parker, CO27 મે, 202430 સપ્ટે, 2024પ્રમાણિત
UX/UI Designer$1,32,000
સ્તર II		San Fransisco, CA22 માર્ચ, 20247 જૂન, 2024પ્રમાણિત
Data Analyst$1,45,000
સ્તર II		Kearny, NJ22 ડિસે, 20232 જાન્યુ, 2024પ્રમાણિત, પછી પાછું ખેંચાયેલ
Software Engineer$1,58,080
સ્તર III		San Francisco, CA19 જૂન, 202319 જૂન, 2023પ્રમાણિત
Software Engineer$1,32,870
સ્તર II		Pleasanton, CA19 જૂન, 202319 જૂન, 2023પ્રમાણિત
Sr. QA Engineer$1,26,422
સ્તર III		San Francisco, CA19 જૂન, 202319 જૂન, 2023પ્રમાણિત
UX/UI Designer$84,594
સ્તર II		San Francisco, CA24 માર્ચ, 202310 એપ્રિલ, 2023પ્રમાણિત
Software Engineer$1,32,870
સ્તર II		San Francisco, CA9 માર્ચ, 202322 માર્ચ, 2023પ્રમાણિત
Software Engineer$1,41,378
સ્તર II		San Jose, CA24 જાન્યુ, 202324 જાન્યુ, 2023પ્રમાણિત
Technical Business Analyst$94,827
સ્તર II		San Diego, CA28 ઑક્ટો, 202214 નવે, 2022પ્રમાણિત

પગાર દરેક અરજી પર ઓફર કરેલા વેતનની નીચલી સીમા છે, જેને વાર્ષિક રકમમાં રૂપાંતરિત કરવામાં આવે છે; આંકડા માત્ર પ્રમાણિત ફુલ-ટાઇમ અરજીઓનો ઉપયોગ કરે છે. LCA એ વિઝા મંજૂરી નથી અને એક LCA અનેક પોસ્ટ્સને કવર કરી શકે છે. સ્રોત: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ફિસ્કલ વર્ષ 2023–2026 (સૌથી તાજેતરનો નિર્ણય 30 જૂન, 2026).