בית › ערים › South Carolina › Gray Court
נותני חסות H-1B ב-Gray Court, SC
מעסיקים הגישו 59 בקשות לתנאי עבודה לתפקידים ב-Gray Court, SC בשנים הכספיות 2023–2026. חציון השכר הבסיסי המוצע: $88,130.
בקשות (LCAs)59
משכורת מוצעת חציונית$88,130
חצי האמצעי של המשכורות$80,850–$95,020
אחוזון 10–90$74,608–$105,197
עורך דין להגירה, מגייס או מעסיק? בלטו את השירות שלכם בראש הדף — $99 ל-30 ימים →
נותני חסות מובילים
| מעסיק | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| ZF Transmissions Gray Court, LLC | 51 | $88,130 |
| ZF North America Inc. | 3 | $88,500 |
| ZF Gainesville, LLC | 2 | $85,500 |
| Fibertex Nonwovens Inc. | 2 | $86,912 |
| Laurens County School District 55 | 1 | $41,714 |
מקצועות
| מקצוע | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| Industrial Engineers | 26 | $87,652 |
| Mechanical Engineers | 17 | $87,650 |
| Purchasing Agents, Except Wholesale, Retail, and Farm Products | 5 | $85,128 |
| Software Developers | 3 | $76,999 |
| Electrical Engineers | 2 | $90,250 |
| Electronics Engineers, Except Computer | 2 | $102,185 |
| Operations Research Analysts | 2 | $103,941 |
| Elementary School Teachers, Except Special Education | 1 | $41,714 |
| Logisticians | 1 | $97,000 |
תפקידים
- Engineer II - Plant Quality4
- Engineer II - Manufacturing4
- Engineer II - Controls3
- Senior Supplier Development Engineer3
- Manufacturing Engineer III3
- Quality Engineer2
- Engineer I - Software2
- Sr Specialist - ZF Production Systems2
- Engineer I-Plant Quality2
- Buyer I - Program1
- Project Engineer II1
- Engineering Lead/Lead Supervisor - Manufacturing1
- Elementary Social Studies Teacher1
- Engineer I - Multi1
- Engineer III - Projects1
- Sr. Buyer - Program1
- Buyer II - Program1
- Engineer II - Resident1
- Sr. Supplier Development Engineer1
- Change Control Engineer II1
- Maintenance Engineer II1
- Engineer I - Packaging1
- Manufacturing Engineer I1
- Quality Engineer II1
- Engineer I - Controls1
- Quality Engineer APQP1
- Global Process Owner Quality Assurance1
- Engineer III - Quality Planning1
- Sr. IT Analyst - SAP1
- Senior Specialist - ZFPS1
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).