בית › מעסיקים › Aperia Technologies, Inc.
Aperia Technologies, Inc.: משכורות וחסות H-1B
Aperia Technologies, Inc. הגיש 13 בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים 2023–2026; מאושרות: 13. משכורת מוצעת חציונית: $146,500.
האם Aperia Technologies, Inc. ממנה ויזות H-1B?
Aperia Technologies, Inc. הגיש 13 בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים 2023–2026, האחרונה הוגשה בתאריך 18 במאי 2026. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.
בקשות כרטיס ירוק (PERM) ב-Aperia Technologies, Inc.: 3 →
משכורות לפי שם משרה
| משרה | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| Software Product Manager | 2 | $181,550 |
| Electrical Engineer | 2 | $140,500 |
| Principal Embedded Software Engineer | 2 | $160,000 |
| Software Developer/Engineer | 1 | $132,870 |
| Sr. Firmware Engineer | 1 | $160,000 |
| Quality Engineer | 1 | $112,000 |
| Business Development Manager | 1 | $159,050 |
| Senior Manufacturing Test Engineer | 1 | $146,500 |
| Systems Engineer | 1 | $141,000 |
| Manufacturing Process Engineer | 1 | $101,325 |
בקשות לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2023 | 2 | $153,935 |
| שנת כספים 2024 | 3 | $140,000 |
| שנת כספים 2025 | 6 | $152,775 |
| שנת כספים 2026 | 2 | $144,712 |
רמות שכר שורר
משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.
היכן נמצאות המשרות
מקצועות
- Software Developers4
- Industrial Engineers3
- Electrical Engineers3
- Architectural and Engineering Managers2
- Sales Managers1
הבקשות האחרונות
| משרה | שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|---|
| Manufacturing Process Engineer | $101,325 רמה I | Hayward, CA | 18 במאי 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Software Product Manager | $188,100 רמה II | San Mateo, CA | 1 במאי 2026 | 10 ביולי 2026 | מאושר |
| Senior Manufacturing Test Engineer | $146,500 רמה III | Hayward, CA | 2 ביוני 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Principal Embedded Software Engineer | $160,000 רמה II | San Mateo, CA | 25 באפר׳ 2025 | 31 באוג׳ 2025 | מאושר |
| Principal Embedded Software Engineer | $160,000 רמה II | San Mateo, CA | 31 במרץ 2025 | 1 בספט׳ 2025 | מאושר |
| Systems Engineer | $141,000 רמה II | San Mateo, CA | 31 במרץ 2025 | 29 באוג׳ 2025 | מאושר |
| Electrical Engineer | $141,000 רמה II | Hayward, CA | 28 בפבר׳ 2025 | 29 באוג׳ 2025 | מאושר |
| Business Development Manager | $159,050 רמה III | Miami Beach, FL | 4 בנוב׳ 2024 | 6 במאי 2025 | מאושר |
| Electrical Engineer | $140,000 רמה II | San Mateo, CA | 19 ביולי 2024 | 29 ביולי 2024 | מאושר |
| Quality Engineer | $112,000 רמה II | Hayward, CA | 6 במאי 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| Sr. Firmware Engineer | $160,000 רמה II | San Mateo, CA | 6 במאי 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| Software Product Manager | $175,000 רמה II | Burlingame, CA | 29 ביוני 2023 | 10 ביולי 2023 | מאושר |
| Software Developer/Engineer | $132,870 רמה II | Burlingame, CA | 28 בפבר׳ 2023 | 23 באוג׳ 2023 | מאושר |
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).