בית › מעסיקים › athenahealth, Inc. › Senior Member of Technical Staff - Software Development
Senior Member of Technical Staff - Software Development ב-athenahealth, Inc.: שכר H-1B
27 בקשות לתנאי עבודה עבור התפקיד Senior Member of Technical Staff - Software Development ב-athenahealth, Inc.. חציון השכר הבסיסי המוצע $135,200; חצי הביניים $131,931–$138,310.
בקשות (LCAs)27
משכורת מוצעת חציונית$135,200
חצי האמצעי של המשכורות$131,931–$138,310
אחוזון 10–90$122,728–$141,508
לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2023 | 3 | $131,040 |
| שנת כספים 2024 | 11 | $134,640 |
| שנת כספים 2025 | 11 | $136,334 |
| שנת כספים 2026 | 2 | $143,762 |
בקשות
| שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|
| $143,243 רמה II | Boston, MA | 1 ביוני 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| $144,282 רמה II | Boston, MA | 26 במאי 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| $125,111 רמה II | Pewaukee, WI | 13 באוג׳ 2025 | 4 בינו׳ 2026 | מאושר |
| $135,200 רמה II | Boston, MA | 31 ביולי 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $135,200 רמה II | Boston, MA | 15 ביולי 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $139,680 רמה II | Boston, MA | 30 ביוני 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $140,080 רמה II | Boston, MA | 17 ביוני 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $148,248 רמה II | Boston, MA | 10 ביוני 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $133,833 רמה II | Austin, TX | 6 ביוני 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $138,020 רמה II | Boston, MA | 5 ביוני 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $138,600 רמה II | Boston, MA | 11 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $136,334 רמה II | Boston, MA | 11 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $119,153 רמה II | Waukesha, WI | 19 בנוב׳ 2024 | 4 בינו׳ 2025 | מאושר |
| $131,862 רמה II | Boston, MA | 2 באוג׳ 2024 | 7 בינו׳ 2025 | מאושר |
| $118,531 רמה II | Anna, TX | 2 באוג׳ 2024 | 11 בינו׳ 2025 | מאושר |
| $135,130 רמה II | Boston, MA | 18 ביולי 2024 | 6 בדצמ׳ 2024 | מאושר |
| $134,640 רמה II | Boston, MA | 6 ביוני 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| $134,243 רמה II | Boston, MA | 14 במאי 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| $132,000 רמה II | Boston, MA | 10 במאי 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| $140,352 רמה II | Austin, TX | 10 במאי 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| $136,290 רמה II | Bellevue, WA | 16 באפר׳ 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| $137,700 רמה II | Boston, MA | 16 באפר׳ 2024 | 20 ביולי 2024 | מאושר |
| $115,682 רמה II | Waukesha, WI | 28 בפבר׳ 2024 | 24 באוג׳ 2024 | מאושר |
| $136,581 רמה II | Boston, MA | 4 בדצמ׳ 2023 | 1 ביוני 2024 | מאושר |
| $132,480 רמה II | Watertown, MA | 20 באפר׳ 2023 | 1 באוק׳ 2023 | מאושר |
| $131,040 רמה II | Watertown, MA | 3 באפר׳ 2023 | 25 בספט׳ 2023 | מאושר |
| $130,880 רמה II | Watertown, MA | 30 במרץ 2023 | 15 בספט׳ 2023 | מאושר |
תפקידים נוספים ב-athenahealth, Inc.
- Member of Technical Staff$118,500
- Senior Member of Technical Staff$136,978
- Lead Member of Technical Staff$157,036
- Principal Member of Technical Staff$178,738
- Member of Technical Staff - MTS$122,970
- Principal Member of Technical Staff - Software Development$186,700
- Lead Member of Technical Staff - Machine Learning & AI$188,490
- Lead Member of Technical Staff - LMTS$167,858
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).