בית › מעסיקים › CodeGreen Solutions LLC
CodeGreen Solutions LLC: משכורות וחסות H-1B
CodeGreen Solutions LLC הגיש 5 בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים 2023–2026; מאושרות: 5. משכורת מוצעת חציונית: $120,000.
האם CodeGreen Solutions LLC ממנה ויזות H-1B?
CodeGreen Solutions LLC הגיש 5 בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים 2023–2026, האחרונה הוגשה בתאריך 9 בפבר׳ 2026. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.
משכורות לפי שם משרה
| משרה | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| Energy Engineer | 1 | $120,175 |
| Energy Analyst | 1 | $89,000 |
| Project Manager | 1 | $93,600 |
| Software Developer | 1 | $120,000 |
| Engineering Team Lead | 1 | $150,000 |
בקשות לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2024 | 4 | $106,800 |
| שנת כספים 2026 | 1 | $150,000 |
רמות שכר שורר
משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.
היכן נמצאות המשרות
מקצועות
- Mechatronics Engineers2
- Operations Research Analysts1
- Software Developers1
- Architectural and Engineering Managers1
הבקשות האחרונות
| משרה | שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|---|
| Engineering Team Lead | $150,000 רמה I | New York, NY | 9 בפבר׳ 2026 | 6 במרץ 2026 | מאושר |
| Project Manager | $93,600 רמה II | Atlanta, GA | 26 ביולי 2024 | 4 באוק׳ 2024 | מאושר |
| Software Developer | $120,000 רמה I | New York, NY | 10 ביולי 2024 | 1 באוג׳ 2024 | מאושר |
| Energy Engineer | $120,175 רמה II | New York, NY | 7 במאי 2024 | 1 בנוב׳ 2024 | מאושר |
| Energy Analyst | $89,000 רמה II | New York, NY | 7 במאי 2024 | 27 בספט׳ 2024 | מאושר |
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).