נתוני שכר H1B

בית › מעסיקים › Credible Operations Inc.

⁨Credible Operations Inc.⁩: משכורות וחסות H-1B

⁨Credible Operations Inc.⁩ הגיש ⁨5⁩ בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים ⁨2023–2026⁩; מאושרות: ⁨5⁩. משכורת מוצעת חציונית: ⁨$166,595⁩.

בקשות (LCAs)5
מאושר5
כתובת המעסיקLos Angeles, CA
מעסיק תלוי H-1Bלא
משכורת מוצעת חציונית$166,595
חצי האמצעי של המשכורות⁨$160,000⁩–⁨$190,000⁩
אחוזון 10–90⁨$160,000⁩–⁨$220,000⁩

האם ⁨Credible Operations Inc.⁩ ממנה ויזות H-1B?

⁨Credible Operations Inc.⁩ הגיש ⁨5⁩ בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים ⁨2023–2026⁩, האחרונה הוגשה בתאריך ⁨3 בפבר׳ 2026⁩. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.

משכורות לפי שם משרה

משרהLCAsשכר חציוני
Senior Manager Partnership2$160,000
Director, Lifecycle Marketing1$190,000
Senior Lifecycle Marketing Manager – Retention & Cross-sell1$166,595
General Manager, LTV1$240,000

בקשות לפי שנת כספים

שנת כספיםLCAsשכר חציוני
שנת כספים ⁨2024⁩4$163,298
שנת כספים ⁨2026⁩1$240,000

רמות שכר שורר

משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.

היכן נמצאות המשרות

מקצועות

הבקשות האחרונות

משרהשכר בסיסמיקוםהוגשתאריך התחלהסטטוס
General Manager, LTV$240,000
רמה ⁨IV⁩
Livermore, CA3 בפבר׳ 20269 בפבר׳ 2026מאושר
Senior Lifecycle Marketing Manager – Retention & Cross-sell$166,595
רמה ⁨III⁩
Rancho Cordova, CA21 בפבר׳ 202426 ביולי 2024מאושר
Senior Manager Partnership$160,000
רמה ⁨I⁩
New York, NY10 בינו׳ 202429 בינו׳ 2024מאושר, לאחר מכן נמשך
Senior Manager Partnership$160,000
רמה ⁨I⁩
New York, NY4 בינו׳ 202429 בינו׳ 2024מאושר, לאחר מכן נמשך
Director, Lifecycle Marketing$190,000
רמה ⁨II⁩
Livermore, CA14 בדצמ׳ 202325 בדצמ׳ 2023מאושר

המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים ⁨2023–2026⁩ (החלטה אחרונה בתאריך ⁨30 ביוני 2026⁩).