נתוני שכר H1B

בית › מעסיקים › Hiretual Talent Solutions, LLC

⁨Hiretual Talent Solutions, LLC⁩: משכורות וחסות H-1B

⁨Hiretual Talent Solutions, LLC⁩ הגיש ⁨5⁩ בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים ⁨2023–2026⁩; מאושרות: ⁨5⁩. משכורת מוצעת חציונית: ⁨$100,000⁩.

בקשות (LCAs)5
מאושר5
כתובת המעסיקMountain View, CA
מעסיק תלוי H-1Bלא
משכורת מוצעת חציונית$100,000
חצי האמצעי של המשכורות⁨$100,000⁩–⁨$125,000⁩
אחוזון 10–90⁨$94,000⁩–⁨$140,000⁩

האם ⁨Hiretual Talent Solutions, LLC⁩ ממנה ויזות H-1B?

⁨Hiretual Talent Solutions, LLC⁩ הגיש ⁨5⁩ בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים ⁨2023–2026⁩, האחרונה הוגשה בתאריך ⁨24 באוג׳ 2022⁩. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.

משכורות לפי שם משרה

משרהLCAsשכר חציוני
Technical Program Manager2$100,000
Team Lead, Technical Program Manager1$150,000
Business Intelligence Analyst1$90,000
Product Designer1$125,000

בקשות לפי שנת כספים

שנת כספיםLCAsשכר חציוני
שנת כספים ⁨2023⁩5$100,000

רמות שכר שורר

משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.

היכן נמצאות המשרות

מקצועות

הבקשות האחרונות

משרהשכר בסיסמיקוםהוגשתאריך התחלהסטטוס
Technical Program Manager$100,000
רמה ⁨III⁩
Normal, IL24 באוג׳ 202224 באוג׳ 2022מאושר, לאחר מכן נמשך
Team Lead, Technical Program Manager$150,000
רמה ⁨III⁩
Mountain View, CA27 באפר׳ 20221 באוק׳ 2022מאושר, לאחר מכן נמשך
Technical Program Manager$100,000
רמה ⁨II⁩
Dallas, TX26 בינו׳ 20227 במרץ 2022מאושר, לאחר מכן נמשך
Product Designer$125,000
רמה ⁨I⁩
Mountain View, CA25 בינו׳ 202227 ביולי 2022מאושר, לאחר מכן נמשך
Business Intelligence Analyst$90,000
רמה ⁨I⁩
Sunnyvale, CA7 בינו׳ 202224 בינו׳ 2022מאושר, לאחר מכן נמשך

המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים ⁨2023–2026⁩ (החלטה אחרונה בתאריך ⁨30 ביוני 2026⁩).