בית › מעסיקים › N-Power Medicine Inc.
N-Power Medicine Inc.: משכורות וחסות H-1B
N-Power Medicine Inc. הגיש 6 בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים 2023–2026; מאושרות: 6. משכורת מוצעת חציונית: $204,500.
האם N-Power Medicine Inc. ממנה ויזות H-1B?
N-Power Medicine Inc. הגיש 6 בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים 2023–2026, האחרונה הוגשה בתאריך 23 ביוני 2025. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.
משכורות לפי שם משרה
| משרה | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| Sr. Cloud Engineer | 1 | $187,460 |
| Principal Engineer | 1 | $205,000 |
| Staff Technical Product Manager - AI/ML | 1 | $204,000 |
| Sr. Technical Product Manager | 1 | $215,775 |
| Senior Manager, Cloud Engineering | 1 | $237,314 |
| Digital Health Specialist II | 1 | $120,175 |
בקשות לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2025 | 6 | $204,500 |
רמות שכר שורר
משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.
היכן נמצאות המשרות
מקצועות
- Software Developers2
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Computer and Information Systems Managers1
- Registered Nurses1
הבקשות האחרונות
| משרה | שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|---|
| Staff Technical Product Manager - AI/ML | $204,000 רמה IV | Richmond, CA | 23 ביוני 2025 | 25 ביוני 2025 | מאושר |
| Sr. Technical Product Manager | $215,775 רמה IV | Richmond, CA | 18 ביוני 2025 | 25 ביוני 2025 | מאושר |
| Senior Manager, Cloud Engineering | $237,314 E-3 · רמה IV | Celina, TX | 22 במאי 2025 | 9 באוג׳ 2025 | מאושר |
| Digital Health Specialist II | $120,175 רמה II | Albuquerque, NM | 16 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Sr. Cloud Engineer | $187,460 רמה IV | Celina, TX | 12 בפבר׳ 2025 | 9 במאי 2025 | מאושר |
| Principal Engineer | $205,000 רמה IV | Spring City, PA | 15 בינו׳ 2025 | 23 בפבר׳ 2025 | מאושר |
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).