בית › מעסיקים › New Eagle Consulting, LLC
New Eagle Consulting, LLC: משכורות וחסות H-1B
New Eagle Consulting, LLC הגיש 5 בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים 2023–2026; מאושרות: 5. משכורת מוצעת חציונית: $100,000.
האם New Eagle Consulting, LLC ממנה ויזות H-1B?
New Eagle Consulting, LLC הגיש 5 בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים 2023–2026, האחרונה הוגשה בתאריך 11 במאי 2026. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.
משכורות לפי שם משרה
| משרה | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| Automotive Control Systems Engineer | 1 | $85,000 |
| Quality Mananger | 1 | $110,000 |
| Senior Applications Engineer I | 1 | $100,000 |
| Software Engineer | 1 | $104,083 |
| Applications Engineer II | 1 | $100,000 |
בקשות לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2023 | 1 | $85,000 |
| שנת כספים 2024 | 1 | $110,000 |
| שנת כספים 2026 | 3 | $100,000 |
רמות שכר שורר
משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.
היכן נמצאות המשרות
מקצועות
הבקשות האחרונות
| משרה | שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|---|
| Applications Engineer II | $100,000 רמה II | Ann Arbor, MI | 11 במאי 2026 | 29 ביוני 2026 | מאושר |
| Software Engineer | $104,083 רמה II | Ann Arbor, MI | 8 במאי 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Senior Applications Engineer I | $100,000–$110,000 רמה II | Ann Arbor, MI | 1 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Quality Mananger | $110,000–$120,000 רמה III | Ann Arbor, MI | 3 במאי 2024 | 13 במאי 2024 | מאושר |
| Automotive Control Systems Engineer | $85,000–$105,000 רמה II | Ann Arbor, MI | 8 בספט׳ 2023 | 1 באוק׳ 2023 | מאושר |
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).