נתוני שכר H1B

בית › מעסיקים › Q-Tran Inc.

⁨Q-Tran Inc.⁩: משכורות וחסות H-1B

⁨Q-Tran Inc.⁩ הגיש ⁨6⁩ בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים ⁨2023–2026⁩; מאושרות: ⁨6⁩. משכורת מוצעת חציונית: ⁨$130,333⁩.

בקשות (LCAs)6
מאושר6
כתובת המעסיקMilford, CT
מעסיק תלוי H-1Bלא
משכורת מוצעת חציונית$130,333
חצי האמצעי של המשכורות⁨$103,833⁩–⁨$140,707⁩
אחוזון 10–90⁨$95,000⁩–⁨$144,165⁩

האם ⁨Q-Tran Inc.⁩ ממנה ויזות H-1B?

⁨Q-Tran Inc.⁩ הגיש ⁨6⁩ בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים ⁨2023–2026⁩, האחרונה הוגשה בתאריך ⁨20 במאי 2026⁩. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.

בקשות כרטיס ירוק (PERM) ב-⁨Q-Tran Inc.⁩: ⁨3⁩ →

משכורות לפי שם משרה

משרהLCAsשכר חציוני
Marketing Product Analyst2$95,000
Sr. Electrical Engineer2$130,333
Chief Power Electronics Engineer2$144,165

בקשות לפי שנת כספים

שנת כספיםLCAsשכר חציוני
שנת כספים ⁨2026⁩6$130,333

רמות שכר שורר

משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.

היכן נמצאות המשרות

מקצועות

הבקשות האחרונות

משרהשכר בסיסמיקוםהוגשתאריך התחלהסטטוס
Sr. Electrical Engineer$130,333
רמה ⁨IV⁩		Milford, CT20 במאי 20261 באוק׳ 2026מאושר
Marketing Product Analyst$95,000
רמה ⁨II⁩		Milford, CT20 במאי 20261 באוק׳ 2026מאושר
Chief Power Electronics Engineer$144,165
רמה ⁨IV⁩		Milford, CT20 במאי 20261 באוק׳ 2026מאושר
Chief Power Electronics Engineer$144,165
רמה ⁨IV⁩		Milford, CT6 במאי 20261 באוק׳ 2026מאושר
Marketing Product Analyst$95,000
רמה ⁨II⁩		Milford, CT4 במאי 20261 באוק׳ 2026מאושר
Sr. Electrical Engineer$130,333
רמה ⁨IV⁩		Milford, CT4 במאי 20261 באוק׳ 2026מאושר

המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים ⁨2023–2026⁩ (החלטה אחרונה בתאריך ⁨30 ביוני 2026⁩).