בית › מעסיקים › Rockwell Collins Inc. › Principal Engineer, E&E Engineering
Principal Engineer, E&E Engineering ב-Rockwell Collins Inc.: שכר H-1B
9 בקשות לתנאי עבודה עבור התפקיד Principal Engineer, E&E Engineering ב-Rockwell Collins Inc.. חציון השכר הבסיסי המוצע $120,328; חצי הביניים $119,059–$125,694.
בקשות (LCAs)9
משכורת מוצעת חציונית$120,328
חצי האמצעי של המשכורות$119,059–$125,694
אחוזון 10–90$105,776–$133,012
לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2023 | 2 | $116,626 |
| שנת כספים 2024 | 1 | $125,694 |
| שנת כספים 2025 | 3 | $119,059 |
| שנת כספים 2026 | 3 | $120,328 |
בקשות
| שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|
| $120,328–$204,500 רמה IV | Cedar Rapids, IA | 6 בפבר׳ 2026 | 16 בפבר׳ 2026 | מאושר |
| $120,328–$203,000 רמה IV | Cedar Rapids, IA | 11 בנוב׳ 2025 | 24 בנוב׳ 2025 | מאושר |
| $143,645–$203,000 רמה IV | Melbourne, FL | 7 בנוב׳ 2025 | 17 בנוב׳ 2025 | מאושר |
| $120,328–$203,000 רמה IV | Cedar Rapids, IA | 4 באוג׳ 2025 | 30 בינו׳ 2026 | מאושר |
| $106,496–$200,000 רמה IV | Cedar Rapids, IA | 17 בדצמ׳ 2024 | 6 בינו׳ 2025 | מאושר |
| $119,059–$200,000 רמה III | Melbourne, FL | 31 באוק׳ 2024 | 11 בנוב׳ 2024 | מאושר |
| $125,694–$196,000 רמה IV | Melbourne, FL | 4 באוק׳ 2023 | 16 באוק׳ 2023 | מאושר |
| $130,354–$196,000 רמה IV | Melbourne, FL | 8 במאי 2023 | 15 במאי 2023 | מאושר |
| $102,898–$196,000 רמה IV | Cedar Rapids, IA | 20 בינו׳ 2023 | 30 בינו׳ 2023 | מאושר |
תפקידים נוספים ב-Rockwell Collins Inc.
- Senior Engineer, Software Engineering$108,139
- Principal Engineer, Software Engineering$126,090
- Engineer II, Software Engineering$90,189
- Senior Engineer, Systems Engineering$108,118
- Principal Engineer, Systems Engineering$126,090
- Engineer II, Systems Engineering$89,066
- Senior Principal Engineer, Software Engineering$133,494
- Senior Engineer, E&E Engineering$96,886
- Senior Software Engineer$103,314
- Senior Systems Engineer$102,544
- Principal Software Engineer$128,076
- Engineer I, Software Engineering$72,238
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).