בית › מעסיקים › Thermo Fisher Scientific Inc. › Product Specialist III
Product Specialist III ב-Thermo Fisher Scientific Inc.: שכר H-1B
6 בקשות לתנאי עבודה עבור התפקיד Product Specialist III ב-Thermo Fisher Scientific Inc.. חציון השכר הבסיסי המוצע $106,454; חצי הביניים $98,426–$115,060.
בקשות (LCAs)6
משכורת מוצעת חציונית$106,454
חצי האמצעי של המשכורות$98,426–$115,060
אחוזון 10–90$98,280–$116,252
לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2023 | 2 | $98,426 |
| שנת כספים 2025 | 3 | $115,253 |
| שנת כספים 2026 | 1 | $114,483 |
בקשות
| שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|
| $114,483–$160,000 רמה IV | Rahway, NJ | 20 באפר׳ 2026 | 20 באפר׳ 2026 | מאושר |
| $117,250–$135,500 רמה III | Flushing, NY | 2 בספט׳ 2025 | 15 בספט׳ 2025 | מאושר |
| $98,134–$160,000 רמה III | Fairlawn, NJ | 27 ביוני 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $115,253–$135,500 רמה III | Flushing, NY | 26 ביוני 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $98,426–$160,000 רמה III | Fairlawn, NJ | 12 ביוני 2023 | 15 בנוב׳ 2023 | מאושר |
| $98,426–$160,000 רמה III | Fairlawn, NJ | 5 ביוני 2023 | 15 בנוב׳ 2023 | מאושר |
תפקידים נוספים ב-Thermo Fisher Scientific Inc.
- Staff Engineer, Software$146,848
- Sr. Developer$123,614
- Sr. Systems Analyst$129,865
- Engineer III, Software$110,906
- Developer III$108,826
- Sr. Business Analyst$120,099
- Manager, IT$122,522
- Product Manager$120,307
- Sr. Manager, IT$138,715
- Sr. Systems Administrator$127,046
- Scientist III, Data Sciences$107,619
- Scientist III, Field Applications$105,858
- Engineer III, Validation$98,082
- Scientist III, Molecular Biology$91,484
- Sr. Pricing Analyst$95,618
- Engineer III, QA$88,442
- Sr. Manager, Software Engineering$200,907
- Staff Engineer, Software Test$139,339
- Scientist III, Process Development$103,189
- PPI Business System Specialist III$80,517
- Sr. Staff Systems Administrator$146,328
- Staff Scientist, Bioinformatics$128,534
- Engineer II, Manufacturing Engineering$85,519
- Sr Engineer, Software Quality Assurance$106,080
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).