Tyb, LLC: משכורות וחסות H-1B
Tyb, LLC הגיש 4 בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים 2023–2026; מאושרות: 4. משכורת מוצעת חציונית: $200,000.
האם Tyb, LLC ממנה ויזות H-1B?
Tyb, LLC הגיש 4 בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים 2023–2026, האחרונה הוגשה בתאריך 18 במאי 2023. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.
משכורות לפי שם משרה
| משרה | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| Head of Technology | 2 | $200,000 |
| Senior Product Designer | 1 | $165,000 |
| Head of Engineering | 1 | $200,000 |
בקשות לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2023 | 2 | $200,000 |
| שנת כספים 2024 | 2 | $182,500 |
רמות שכר שורר
משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.
היכן נמצאות המשרות
מקצועות
הבקשות האחרונות
| משרה | שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|---|
| Head of Technology | $200,000–$240,000 רמה I | San Francisco, CA | 18 במאי 2023 | 26 במאי 2023 | מאושר |
| Head of Technology | $200,000–$240,000 רמה I | San Francisco, CA | 9 במאי 2023 | 15 במאי 2023 | מאושר, לאחר מכן נמשך |
| Head of Engineering | $200,000–$240,000 רמה I | San Francisco, CA | 2 במאי 2023 | 15 במאי 2023 | מאושר |
| Senior Product Designer | $165,000–$200,000 רמה IV | New York, NY | 7 בדצמ׳ 2022 | 12 בדצמ׳ 2022 | מאושר, לאחר מכן נמשך |
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).