נתוני שכר H1B

בית › מעסיקים › University of South Alabama Health Care Authority

⁨University of South Alabama Health Care Authority⁩: משכורות וחסות H-1B

⁨University of South Alabama Health Care Authority⁩ הגיש ⁨3⁩ בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים ⁨2023–2026⁩; מאושרות: ⁨3⁩. משכורת מוצעת חציונית: ⁨$240,000⁩.

בקשות (LCAs)3
מאושר3
כתובת המעסיקMobile, AL
מעסיק תלוי H-1Bלא
משכורת מוצעת חציונית$240,000
חצי האמצעי של המשכורות⁨$240,000⁩–⁨$240,000⁩
אחוזון 10–90⁨$240,000⁩–⁨$240,000⁩

האם ⁨University of South Alabama Health Care Authority⁩ ממנה ויזות H-1B?

⁨University of South Alabama Health Care Authority⁩ הגיש ⁨3⁩ בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים ⁨2023–2026⁩, האחרונה הוגשה בתאריך ⁨8 במאי 2024⁩. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.

משכורות לפי שם משרה

משרהLCAsשכר חציוני
Assistant Professor Neonatology Physician1$240,000
Neonatology Physician1$240,000
Adjunct Assistant Professor of Pediatrics1$240,000

בקשות לפי שנת כספים

שנת כספיםLCAsשכר חציוני
שנת כספים ⁨2024⁩3$240,000

רמות שכר שורר

משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.

היכן נמצאות המשרות

מקצועות

הבקשות האחרונות

משרהשכר בסיסמיקוםהוגשתאריך התחלהסטטוס
Neonatology Physician$240,000
רמה ⁨II⁩
Mobile, AL8 במאי 202410 באוג׳ 2024מאושר
Adjunct Assistant Professor of Pediatrics$240,000
רמה ⁨II⁩
Mobile, AL25 במרץ 202410 באוג׳ 2024מאושר
Assistant Professor Neonatology Physician$240,000
רמה ⁨II⁩
Mobile, AL25 בינו׳ 20241 ביולי 2024מאושר

המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים ⁨2023–2026⁩ (החלטה אחרונה בתאריך ⁨30 ביוני 2026⁩).