בית › מעסיקים › Valeo North America, Inc.
Valeo North America, Inc.: משכורות וחסות H-1B
Valeo North America, Inc. הגיש 222 בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים 2023–2026; מאושרות: 218. משכורת מוצעת חציונית: $122,262.
בקשות (LCAs)222
מאושר218
כתובת המעסיקTroy, MI
מעסיק תלוי H-1Bלא
משכורת מוצעת חציונית$122,262
חצי האמצעי של המשכורות$108,000–$135,000
אחוזון 10–90$99,512–$158,656
האם Valeo North America, Inc. ממנה ויזות H-1B?
Valeo North America, Inc. הגיש 222 בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים 2023–2026, האחרונה הוגשה בתאריך 17 ביוני 2026. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.
בקשות כרטיס ירוק (PERM) ב-Valeo North America, Inc.: 49 →
משכורות לפי שם משרה
| משרה | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| Product Technical Leader | 24 | $125,000 |
| Software Engineer | 12 | $123,468 |
| APU Quality Engineer | 7 | $99,750 |
| System Test Engineer | 7 | $109,140 |
| Software Architect | 7 | $140,000 |
| Product Technical Engineer | 5 | $106,212 |
| System Engineer | 5 | $115,000 |
| Product Safety Engineer | 5 | $129,154 |
| System Architect | 5 | $115,000 |
| Software Project Manager | 4 | $126,131 |
| Functional Safety Engineer | 4 | $135,353 |
| System Test Leader | 3 | $123,100 |
| CAD System Engineer | 3 | $99,156 |
| Test Tool Coordinator | 3 | $135,891 |
| R&D Team Leader | 3 | $141,700 |
| Group Resident Engineer | 3 | $131,581 |
| Software Team Leader | 3 | $140,000 |
| LiDAR Application Engineer | 2 | $121,800 |
| Mechanical Design Engineer | 2 | $87,500 |
| Application Engineer | 2 | $130,250 |
| Methods Engineer | 2 | $96,250 |
| System Validation Technical Project Manager | 2 | $124,050 |
| Test Tool Developer | 2 | $102,434 |
| Hardware Engineer | 2 | $94,090 |
| System Test Engineer (DVS) | 2 | $112,028 |
| P1 Program Manager | 2 | $156,302 |
| Cybersecurity Engineer | 2 | $124,375 |
| Product Technical Manager | 2 | $181,857 |
| Controls Engineer | 2 | $95,858 |
| Electronic Design Leader | 2 | $123,968 |
| DAR Software Engineer III (Machine Learning) | 2 | $178,070 |
| System and Software Quality Engineer | 2 | $116,515 |
| Chief Engineer | 2 | $198,929 |
| Project Buyer | 2 | $101,950 |
| Product Technical Leader-AV POD/Windshield Wiper Development | 1 | $93,000 |
| Senior Application Lead | 1 | $115,461 |
| P1 Quality Engineer | 1 | $94,000 |
| Product Cybersecurity Engineer | 1 | $125,000 |
| Front Office Engineer | 1 | $115,000 |
| Junior Software Project Technical Manager | 1 | $106,933 |
בקשות לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2023 | 70 | $118,320 |
| שנת כספים 2024 | 46 | $122,387 |
| שנת כספים 2025 | 59 | $123,952 |
| שנת כספים 2026 | 47 | $127,841 |
רמות שכר שורר
משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.
היכן נמצאות המשרות
- Troy, MI145
- Seymour, IN28
- San Mateo, CA17
- Auburn Hills, MI12
- Smyrna, TN6
- Highland Park, MI5
- Sparks, NV3
- Austin, TX2
- Hamilton, OH1
- Dearborn, MI1
- Bessemer, AL1
- Greer, SC1
מקצועות
- Mechatronics Engineers65
- Software Developers33
- Architectural and Engineering Managers31
- Electronics Engineers, Except Computer26
- Industrial Engineers24
- Mechanical Engineers22
- Computer Systems Engineers/Architects6
- Project Management Specialists3
- Industrial Production Managers3
- Electrical Engineers2
הבקשות האחרונות
| משרה | שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|---|
| Test and Validation Leader | $108,000 רמה III | Seymour, IN | 17 ביוני 2026 | 22 ביוני 2026 | מאושר |
| APU Quality Engineer | $106,852 רמה II | Sparks, NV | 15 ביוני 2026 | 21 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Chief Engineer | $202,858 רמה IV | Troy, MI | 8 ביוני 2026 | 1 ביולי 2026 | מאושר |
| System and Software Quality Engineer | $117,210 רמה III | Troy, MI | 8 ביוני 2026 | 1 ביולי 2026 | מאושר |
| Department Engineering Discipline Manager | $153,000 רמה II | Troy, MI | 30 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Discipline Senior Engineer - Product Safety | $127,940 רמה III | Troy, MI | 30 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Sr. Program Manager | $182,995 רמה III | Troy, MI | 30 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Discipline Design Leader - System Design | $128,838 רמה III | Troy, MI | 30 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Project Buyer | $103,000 רמה III | Seymour, IN | 30 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Software Engineer | $135,000 רמה II | Troy, MI | 16 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Software Engineer | $126,976 רמה II | Troy, MI | 16 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Product Technical Engineer | $106,212 רמה II | Auburn Hills, MI | 16 באפר׳ 2026 | 10 ביוני 2026 | מאושר |
| System Engineer | $119,922 רמה III | Troy, MI | 16 באפר׳ 2026 | 21 באוג׳ 2026 | מאושר |
| Test Tool Developer | $103,868 רמה II | Troy, MI | 16 באפר׳ 2026 | 22 באוג׳ 2026 | מאושר |
| Product Technical Leader | $130,442 רמה III | Troy, MI | 16 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Software Engineer | $105,060 רמה II | Troy, MI | 7 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Discipline Design Leader - Electronics | $119,704 רמה III | Troy, MI | 7 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Principal Discipline Engineer - System Validation | $130,251 רמה IV | Troy, MI | 7 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Discipline Senior Engineer - Mechanical | $112,961 רמה III | Troy, MI | 7 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Discipline Engineer - Electronics | $105,872 רמה II | Troy, MI | 7 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Controls Engineer | $98,916 רמה II | Highland Park, MI | 1 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Electronic Systems Engineer | $104,500 רמה II | Seymour, IN | 1 באפר׳ 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Software Engineer | $112,200 רמה II | Troy, MI | 2 במרץ 2026 | 29 באוג׳ 2026 | מאושר |
| Software Architect | $140,000 רמה IV | Troy, MI | 23 בפבר׳ 2026 | 15 באוג׳ 2026 | מאושר |
| System Architect | $111,724 רמה II | Troy, MI | 6 בפבר׳ 2026 | 7 באוג׳ 2026 | מאושר |
| PG Commodity SQA Engineer | $115,530 רמה II | Smyrna, TN | 6 בפבר׳ 2026 | 1 במרץ 2026 | מאושר |
| Product Safety Engineer | $129,154 רמה II | Troy, MI | 4 בפבר׳ 2026 | 4 בפבר׳ 2026 | מאושר |
| Functional Safety Engineer | $129,154 רמה II | Troy, MI | 30 בינו׳ 2026 | 1 בפבר׳ 2026 | נמשך |
| Software Engineer | $165,932 רמה II | San Mateo, CA | 29 בינו׳ 2026 | 26 ביולי 2026 | מאושר |
| Product Technical Leader | $130,000 רמה III | Troy, MI | 29 בינו׳ 2026 | 24 ביולי 2026 | מאושר |
| System Test Engineer | $101,000 רמה II | Troy, MI | 29 בינו׳ 2026 | 15 ביולי 2026 | מאושר |
| Quality PTM | $115,530 רמה II | Smyrna, TN | 20 בינו׳ 2026 | 20 בינו׳ 2026 | מאושר |
| APU Quality Leader | $103,938 רמה IV | Seymour, IN | 12 בינו׳ 2026 | 15 בינו׳ 2026 | מאושר |
| System Product Technical Leader | $130,000 רמה III | Troy, MI | 29 בדצמ׳ 2025 | 30 ביוני 2026 | מאושר |
| Electronic Design Leader | $133,557 רמה IV | Troy, MI | 22 בדצמ׳ 2025 | 1 ביוני 2026 | מאושר |
| Hardware Manager | $131,290 רמה III | Seymour, IN | 22 בדצמ׳ 2025 | 1 באפר׳ 2026 | מאושר |
| Software Architect | $138,486 רמה IV | Troy, MI | 22 בדצמ׳ 2025 | 15 ביוני 2026 | מאושר |
| CAD System Engineer | $103,663 רמה II | Troy, MI | 17 בדצמ׳ 2025 | 10 ביוני 2026 | מאושר |
| Platform Module Integrator | $134,589 רמה II | Auburn Hills, MI | 8 בדצמ׳ 2025 | 8 בדצמ׳ 2025 | מאושר |
| R&D Team Leader | $145,600 רמה II | Troy, MI | 1 בדצמ׳ 2025 | 2 בדצמ׳ 2025 | מאושר |
| R&D Team Leader | $145,600 רמה II | Troy, MI | 1 בדצמ׳ 2025 | 1 ביוני 2026 | נמשך |
| Product Technical Leader | $127,841 רמה IV | Troy, MI | 26 בנוב׳ 2025 | 27 באפר׳ 2026 | מאושר |
| Group Resident Engineer | $131,581 רמה IV | Greer, SC | 20 בנוב׳ 2025 | 1 בדצמ׳ 2025 | מאושר |
| Application Resident Engineer | $134,500 רמה II | San Mateo, CA | 11 בנוב׳ 2025 | 15 בנוב׳ 2025 | מאושר |
| Site P1 Quality PTM | $100,000 רמה III | Seymour, IN | 4 בנוב׳ 2025 | 5 בנוב׳ 2025 | מאושר |
| Test Tool Coordinator | $136,782 רמה IV | Troy, MI | 3 בנוב׳ 2025 | 15 באפר׳ 2026 | מאושר |
| Product Technical Leader | $129,900 רמה III | Troy, MI | 29 בספט׳ 2025 | 30 במרץ 2026 | מאושר |
| Functional Safety Engineer | $138,060 רמה I | Troy, MI | 22 בספט׳ 2025 | 23 במרץ 2026 | מאושר |
| Senior Project Manager | $160,000 רמה III | Smyrna, TN | 27 באוג׳ 2025 | 27 באוג׳ 2025 | מאושר |
| Application Engineer | $135,699 רמה I | San Mateo, CA | 21 באוג׳ 2025 | 20 בפבר׳ 2026 | מאושר |
| System Engineer | $119,990 רמה III | Troy, MI | 1 באוג׳ 2025 | 1 באוג׳ 2025 | מאושר |
| APU Quality Engineer | $107,068 רמה II | Highland Park, MI | 1 באוג׳ 2025 | 30 בינו׳ 2026 | מאושר |
| Software Team Leader | $140,000 רמה I | Troy, MI | 17 ביולי 2025 | 20 ביולי 2025 | מאושר |
| System Test Engineer End of Line Calibration LiDAR | $114,441 רמה III | Troy, MI | 17 ביולי 2025 | 19 בדצמ׳ 2025 | מאושר |
| Product Technical Leader | $170,000 רמה III | San Mateo, CA | 24 ביוני 2025 | 15 ביולי 2025 | מאושר |
| DAR Software Engineer III | $169,454 רמה II | San Mateo, CA | 6 ביוני 2025 | 6 ביוני 2025 | מאושר |
| Cybersecurity Engineer | $128,750 רמה II | Troy, MI | 12 במאי 2025 | 10 בנוב׳ 2025 | מאושר |
| SIOP/MPS Engineer | $94,500 רמה II | Seymour, IN | 9 במאי 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Mechanical Design Engineer | $89,000 רמה II | Seymour, IN | 29 באפר׳ 2025 | 27 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Product Technical Leader | $120,163 רמה III | Auburn Hills, MI | 24 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| APU Quality Engineer | $99,750 רמה II | Sparks, NV | 24 באפר׳ 2025 | 21 באוק׳ 2025 | מאושר |
| System Technical Project Manager | $143,208 רמה II | Troy, MI | 24 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Cybersecurity Software Engineer | $114,691 רמה III | Troy, MI | 17 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Hardware Engineer | $83,179 רמה I | Seymour, IN | 15 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Product Technical Leader | $127,500 רמה III | Troy, MI | 15 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| DAR Software Engineer III (Machine Learning) | $185,000 רמה II | San Mateo, CA | 15 באפר׳ 2025 | 15 באפר׳ 2025 | מאושר |
| Software Architect | $132,350 רמה IV | Troy, MI | 11 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Software Team Leader | $141,086 רמה II | Troy, MI | 11 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| R&D Operations Manager | $150,000 רמה II | Troy, MI | 9 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Chief Engineer | $195,000 רמה IV | Troy, MI | 9 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Assembly Process Engineer | $88,800 רמה II | Seymour, IN | 9 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| System and Software Quality Engineer | $115,820 רמה III | Troy, MI | 9 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Product Technical Leader | $120,175 רמה III | Troy, MI | 9 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Software Development Manager | $145,000 רמה II | Troy, MI | 9 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Software Engineer III, Machine Learning | $157,023 רמה II | San Mateo, CA | 9 באפר׳ 2025 | 10 באפר׳ 2025 | מאושר |
| Product Functional Safety Engineer | $117,300 רמה II | Troy, MI | 9 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Site Injection Molding Manager | $132,252 רמה III | Smyrna, TN | 9 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| System Architect | $123,261 רמה IV | Troy, MI | 9 באפר׳ 2025 | 9 באפר׳ 2025 | מאושר |
| Product Technical Leader | $123,261 רמה IV | Auburn Hills, MI | 9 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| DAR Software Engineer III (Machine Learning) | $171,140 רמה II | San Mateo, CA | 8 באפר׳ 2025 | 9 באפר׳ 2025 | מאושר |
| Assembly Controls Engineer | $77,000 רמה II | Seymour, IN | 4 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Project Buyer | $100,900 רמה III | Seymour, IN | 4 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| System Test Leader | $125,600 רמה IV | Troy, MI | 4 באפר׳ 2025 | 30 באוג׳ 2025 | מאושר |
| Test Engineer | $100,900 רמה IV | Seymour, IN | 4 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Program Manager | $161,450 רמה III | Troy, MI | 1 באפר׳ 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| Software Project Manager | $122,262 רמה IV | Troy, MI | 31 במרץ 2025 | 30 בספט׳ 2025 | מאושר |
| System Architect | $119,025 רמה II | Troy, MI | 21 במרץ 2025 | 21 במרץ 2025 | מאושר |
| System Validation Technical Project Manager | $125,000 רמה IV | Troy, MI | 19 במרץ 2025 | 16 בספט׳ 2025 | מאושר |
| Resident Software Engineer | $115,000 רמה II | Auburn Hills, MI | 5 במרץ 2025 | 5 במרץ 2025 | מאושר |
| Product Safety Engineer | $123,480 רמה II | Troy, MI | 5 במרץ 2025 | 5 במרץ 2025 | מאושר |
| Product Technical Engineer | $107,600 רמה II | Seymour, IN | 25 בפבר׳ 2025 | 19 באוג׳ 2025 | מאושר |
| Product Technical Engineer | $103,118 רמה II | Auburn Hills, MI | 14 בפבר׳ 2025 | 16 באוג׳ 2025 | מאושר |
| Software Engineer | $121,936 רמה II | Troy, MI | 14 בפבר׳ 2025 | 1 במרץ 2025 | מאושר |
| Group Resident Engineer | $131,581 רמה IV | Austin, TX | 14 בפבר׳ 2025 | 4 במאי 2025 | מאושר |
| Software Architect | $132,350 רמה IV | Troy, MI | 14 בפבר׳ 2025 | 21 בפבר׳ 2025 | מאושר |
| System Architect | $115,000 רמה III | Troy, MI | 7 בפבר׳ 2025 | 1 באוג׳ 2025 | מאושר |
| TFE JIT Information Systems Manager | $144,200 רמה IV | Bessemer, AL | 24 בינו׳ 2025 | 17 במאי 2025 | מאושר |
| Product Technical Leader | $135,150 רמה III | Troy, MI | 3 בדצמ׳ 2024 | 1 ביוני 2025 | מאושר |
| Product Technical Leader | $137,280 משרה חלקית · רמה III | Troy, MI | 3 בדצמ׳ 2024 | 3 בדצמ׳ 2024 | מאושר |
| Feature Owner | $124,424 רמה III | Troy, MI | 18 בנוב׳ 2024 | 17 במאי 2025 | מאושר |
מציג את 100 הבקשות העדכניות ביותר מתוך 222.
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).