בית › מעסיקים › Wall to Wall, LLC d/b/a Veev
Wall to Wall, LLC d/b/a Veev: משכורות וחסות H-1B
Wall to Wall, LLC d/b/a Veev הגיש 5 בקשות תנאי עבודה עבור ויזות H-1B וויזות קשורות בשנות הכספים 2023–2026; מאושרות: 5. משכורת מוצעת חציונית: $155,000.
האם Wall to Wall, LLC d/b/a Veev ממנה ויזות H-1B?
Wall to Wall, LLC d/b/a Veev הגיש 5 בקשות תנאי עבודה בשנות הכספים 2023–2026, האחרונה הוגשה בתאריך 8 ביוני 2026. LCA הוא השלב הראשון בבקשת H-1B, ולכן המעסיק מימן או הכין מימון לעובדי H-1B; זה אינו מבטיח חסות למשרה מסוימת. בדקו את רשימות המשרות של המעסיק עצמו.
משכורות לפי שם משרה
| משרה | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| NPI Engineer | 1 | $155,000 |
| Estimator | 1 | $160,000 |
| Senior Project Manager | 1 | $170,000 |
| Senior Process Engineer | 1 | $150,322 |
| Industrial Engineer | 1 | $130,000 |
בקשות לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2025 | 1 | $155,000 |
| שנת כספים 2026 | 4 | $155,161 |
רמות שכר שורר
משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.
היכן נמצאות המשרות
מקצועות
הבקשות האחרונות
| משרה | שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|---|
| Industrial Engineer | $130,000 רמה II | Hayward, CA | 8 ביוני 2026 | 22 ביוני 2026 | מאושר |
| Senior Process Engineer | $150,322 רמה III | Hayward, CA | 18 במאי 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| Senior Project Manager | $170,000 רמה III | Hayward, CA | 1 באפר׳ 2026 | 20 באפר׳ 2026 | מאושר |
| Estimator | $160,000 רמה IV | Hayward, CA | 24 בספט׳ 2025 | 31 באוק׳ 2025 | מאושר |
| NPI Engineer | $155,000 רמה III | Hayward, CA | 6 ביוני 2025 | 7 ביולי 2025 | מאושר |
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).