בית › מקצועות › Operations Research Analysts › Prosper, TX
Operations Research Analysts ב-Prosper, TX: שכר H-1B
22 בקשות לתנאי עבודה עבור מקצוע זה עם אתר עבודה ב-Prosper, TX. חציון השכר הבסיסי המוצע $160,000; חצי הביניים $127,550–$199,470.
בקשות (LCAs)22
משכורת מוצעת חציונית$160,000
חצי האמצעי של המשכורות$127,550–$199,470
אחוזון 10–90$115,000–$224,374
לפי רמת שכר
| רמת שכר | שכר חציוני |
|---|---|
| רמה I (התחלתי) | $119,341 |
| רמה II (מוסמך) | $154,250 |
| רמה III (מנוסה) | $129,200 |
| רמה IV (מומחה מלא) | $217,276 |
משרד העבודה קובע ארבע רמות שכר שורר לכל מקצוע ואזור, מרמה I (התחלה) עד רמה IV (מומחיות מלאה). המעסיק בוחר את הרמה המתאימה לדרישות המשרה.
מעסיקים
| מעסיק | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| Tiger Analytics, Inc. | 7 | $160,000 |
| Ernst & Young U.S. LLP | 3 | $222,372 |
| SnapLogic, Inc. | 3 | $115,000 |
| Home Depot Management Company LLC | 2 | $206,090 |
| H1 Insights, Inc. | 1 | $105,450 |
| Amazon Web Services, Inc. | 1 | $245,000 |
| Scott & White Health Plan | 1 | $70,640 |
| Amazon.com Services LLC | 1 | $129,200 |
| MicroPatent LLC d/b/a Clarivate Analytics (US) LLC | 1 | $119,341 |
| Blue Cross & Blue Shield of Rhode Island | 1 | $173,860 |
| Genpact LLC | 1 | $132,122 |
שמות תפקידים
- Senior Professional Services Engineer3
- Lead Data Engineering Analyst2
- Data Engineering Analyst2
- Senior Data Analyst1
- Principal Professional Service1
- Operations Research Analysts - KBGFJG72278-201
- Senior Manager, Data Science1
- Analytics Developer I1
- Lead Analytics Consultant1
- Program Manager III1
- Operations Research Analysts - KBGFJG37990-201
- Service Operations IP Manager1
- Operations Research Analysts - KBGFJG37990-221
- Data Science Analyst1
- Director, Analytics Consulting1
נותני חסות H-1B ב-Prosper, TX →
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).