H1B béradatok

Kezdőlap › Munkáltatók › A-G Associates, Inc.

A-G Associates, Inc.: H-1B fizetések és szponzoráció

A-G Associates, Inc. 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be H-1B és kapcsolódó vízumokra a(z) 2023–2026 pénzügyi években; hitelesített: 3. Medián ajánlott fizetés: $122 720.

Kérelmek (LCA)3
Tanúsított3
Munkáltató címeColumbia, MD
H-1B függő munkáltatóNem
Medián ajánlott fizetés$122 720
Fizetések középső fele$104 000–$137 280
10–90. percentilis$92 768–$146 016

Szponzorálja A-G Associates, Inc. a H-1B vízumokat?

A-G Associates, Inc. 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be a(z) 2023–2026 pénzügyi években, a legutóbbit 2026. ápr. 16. napon. Az LCA a H-1B kérelem első lépése, így a munkáltató szponzorált vagy felkészült H-1B munkavállalók szponzorálására; ez nem garantálja a szponzorációt egy adott állásra. Ellenőrizze a munkáltató saját álláshirdetéseit.

Fizetések munkakör szerint

MunkakörLCA-kMediánbér
Software Engineer3$122 720

Pályázatok pénzügyi év szerint

Pénzügyi évLCA-kMediánbér
2023. év1$85 280
2026. év2$137 280

Irányadó bér szintek

A Munkaügyi Minisztérium négy irányadó bér szintet határoz meg minden foglalkozás és terület esetén, az I. szinttől (belépő) a IV. szintig (teljes kompetencia). A munkáltató azt a szintet választja, amely megfelel a munkakör követelményeinek.

Hol vannak az állások

Foglalkozások

Legfrissebb pályázatok

MunkakörAlapbérHelyszínBenyújtvaKezdő dátumÁllapot
Software Engineer$122 720
II. szint
Columbia, MD2026. ápr. 16.2026. okt. 1.Tanúsított
Software Engineer$151 840
I. szint
Santa Clara, CA2026. ápr. 3.2026. ápr. 20.Tanúsított
Software Engineer$85 280
I. szint
Columbia, MD2023. jún. 2.2023. okt. 1.Tanúsított

A fizetések az egyes pályázatokon szereplő ajánlott bér alsó határát jelölik, évesített értékben; a statisztikák csak a hitelesített teljes munkaidős pályázatokat veszik figyelembe. Az LCA nem egyenlő a vízum jóváhagyásával, és egyetlen LCA több pozíciót is lefedhet. Forrás: Az Amerikai Munkaügyi Minisztérium OFLC LCA közzétételi adatai, 2023–2026 pénzügyi évek (legutóbbi döntés: 2026. jún. 30.).