H1B béradatok

Kezdőlap › Munkáltatók › Cognixia LLC

Cognixia LLC: H-1B fizetések és szponzoráció

Cognixia LLC 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be H-1B és kapcsolódó vízumokra a(z) 2023–2026 pénzügyi években; hitelesített: 3. Medián ajánlott fizetés: $123 760.

Kérelmek (LCA)3
Tanúsított3
Munkáltató címeBasking Ridge, NJ
H-1B függő munkáltatóNem
Medián ajánlott fizetés$123 760
Fizetések középső fele$101 182–$123 760
10–90. percentilis$87 634–$123 760

Szponzorálja Cognixia LLC a H-1B vízumokat?

Cognixia LLC 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be a(z) 2023–2026 pénzügyi években, a legutóbbit 2025. jún. 10. napon. Az LCA a H-1B kérelem első lépése, így a munkáltató szponzorált vagy felkészült H-1B munkavállalók szponzorálására; ez nem garantálja a szponzorációt egy adott állásra. Ellenőrizze a munkáltató saját álláshirdetéseit.

Fizetések munkakör szerint

MunkakörLCA-kMediánbér
Data Engineer2$123 760
Data Analyst1$78 603

Pályázatok pénzügyi év szerint

Pénzügyi évLCA-kMediánbér
2024. év1$78 603
2025. év2$123 760

Irányadó bér szintek

A Munkaügyi Minisztérium négy irányadó bér szintet határoz meg minden foglalkozás és terület esetén, az I. szinttől (belépő) a IV. szintig (teljes kompetencia). A munkáltató azt a szintet választja, amely megfelel a munkakör követelményeinek.

Hol vannak az állások

Foglalkozások

Legfrissebb pályázatok

MunkakörAlapbérHelyszínBenyújtvaKezdő dátumÁllapot
Data Engineer$123 760
II. szint
Hartford, CT2025. jún. 10.2025. okt. 1.Tanúsított
Data Engineer$123 760
II. szint
Hartford, CT2025. jún. 10.2025. okt. 1.Tanúsított
Data Analyst$78 603
I. szint
Strongsville, OH2023. okt. 10.2023. okt. 16.Tanúsított

A fizetések az egyes pályázatokon szereplő ajánlott bér alsó határát jelölik, évesített értékben; a statisztikák csak a hitelesített teljes munkaidős pályázatokat veszik figyelembe. Az LCA nem egyenlő a vízum jóváhagyásával, és egyetlen LCA több pozíciót is lefedhet. Forrás: Az Amerikai Munkaügyi Minisztérium OFLC LCA közzétételi adatai, 2023–2026 pénzügyi évek (legutóbbi döntés: 2026. jún. 30.).