H1B béradatok

Kezdőlap › Munkáltatók › Cooper Brown, APC

Cooper Brown, APC: H-1B fizetések és szponzoráció

Cooper Brown, APC 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be H-1B és kapcsolódó vízumokra a(z) 2023–2026 pénzügyi években; hitelesített: 2. Medián ajánlott fizetés: $100 000.

Kérelmek (LCA)3
Tanúsított2
Munkáltató címeEl Segundo, CA
H-1B függő munkáltatóNem
Medián ajánlott fizetés$100 000
Fizetések középső fele$100 000–$100 000
10–90. percentilis$100 000–$100 000

Szponzorálja Cooper Brown, APC a H-1B vízumokat?

Cooper Brown, APC 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be a(z) 2023–2026 pénzügyi években, a legutóbbit 2023. febr. 1. napon. Az LCA a H-1B kérelem első lépése, így a munkáltató szponzorált vagy felkészült H-1B munkavállalók szponzorálására; ez nem garantálja a szponzorációt egy adott állásra. Ellenőrizze a munkáltató saját álláshirdetéseit.

Fizetések munkakör szerint

MunkakörLCA-kMediánbér
Associate Attorney3$100 000

Pályázatok pénzügyi év szerint

Pénzügyi évLCA-kMediánbér
2023. év3$100 000

Irányadó bér szintek

A Munkaügyi Minisztérium négy irányadó bér szintet határoz meg minden foglalkozás és terület esetén, az I. szinttől (belépő) a IV. szintig (teljes kompetencia). A munkáltató azt a szintet választja, amely megfelel a munkakör követelményeinek.

Hol vannak az állások

Foglalkozások

Legfrissebb pályázatok

MunkakörAlapbérHelyszínBenyújtvaKezdő dátumÁllapot
Associate Attorney$100 000
I. szint
El Segundo, CA2023. febr. 1.2023. febr. 1.Tanúsított
Associate Attorney$100 000
I. szint
El Segundo, CA2023. jan. 19.2023. jan. 19.Tanúsított
Associate Attorney$100 000
I. szint
El Segundo, CA2023. jan. 10.2023. jan. 10.Elutasítva

A fizetések az egyes pályázatokon szereplő ajánlott bér alsó határát jelölik, évesített értékben; a statisztikák csak a hitelesített teljes munkaidős pályázatokat veszik figyelembe. Az LCA nem egyenlő a vízum jóváhagyásával, és egyetlen LCA több pozíciót is lefedhet. Forrás: Az Amerikai Munkaügyi Minisztérium OFLC LCA közzétételi adatai, 2023–2026 pénzügyi évek (legutóbbi döntés: 2026. jún. 30.).