H1B béradatok

Kezdőlap › Munkáltatók › Daikin Applied Americas Inc.

Daikin Applied Americas Inc.: H-1B fizetések és szponzoráció

Daikin Applied Americas Inc. 16 munkafeltételi pályázatot nyújtott be H-1B és kapcsolódó vízumokra a(z) 2023–2026 pénzügyi években; hitelesített: 16. Medián ajánlott fizetés: $142 800.

Kérelmek (LCA)16
Tanúsított16
Munkáltató címePlymouth, MN
H-1B függő munkáltatóNem
Medián ajánlott fizetés$142 800
Fizetések középső fele$109 532–$185 000
10–90. percentilis$96 354–$213 370

Szponzorálja Daikin Applied Americas Inc. a H-1B vízumokat?

Daikin Applied Americas Inc. 16 munkafeltételi pályázatot nyújtott be a(z) 2023–2026 pénzügyi években, a legutóbbit 2026. máj. 19. napon. Az LCA a H-1B kérelem első lépése, így a munkáltató szponzorált vagy felkészült H-1B munkavállalók szponzorálására; ez nem garantálja a szponzorációt egy adott állásra. Ellenőrizze a munkáltató saját álláshirdetéseit.

Fizetések munkakör szerint

MunkakörLCA-kMediánbér
Program Manager2$142 800
Development Engineer II2$96 354
Director - Corporate Development: Mergers and Acquisitions1$175 000
Engineer - Sales App II1$93 375
Principal Engineer - New Technology Introduction1$185 000
Sr. Digital QA Manager1$207 000
Corporate Development Director1$219 740
Data Product Manager1$185 000
Senior Product Development Engineer III - Refrigeration1$130 000
New Product Development Staff Engineer IV1$153 000
Senior Corporate Development Director1$242 263
Development Engineer II - Steady State Modeling & Simulation1$101 890
Development Engineer III1$112 079
Electrical Engineer III1$121 409

Pályázatok pénzügyi év szerint

Pénzügyi évLCA-kMediánbér
2023. év1$175 000
2024. év1$93 375
2025. év4$196 000
2026. év10$125 704

Irányadó bér szintek

A Munkaügyi Minisztérium négy irányadó bér szintet határoz meg minden foglalkozás és terület esetén, az I. szinttől (belépő) a IV. szintig (teljes kompetencia). A munkáltató azt a szintet választja, amely megfelel a munkakör követelményeinek.

Hol vannak az állások

Foglalkozások

Legfrissebb pályázatok

MunkakörAlapbérHelyszínBenyújtvaKezdő dátumÁllapot
Program Manager$145 050
II. szint
Verona, VA2026. máj. 19.2026. jún. 8.Tanúsított
Development Engineer II$95 000
II. szint
Plymouth, MN2026. máj. 19.2026. jún. 1.Tanúsított
Electrical Engineer III$121 409
III. szint
Verona, VA2026. ápr. 28.2026. okt. 1.Tanúsított
Development Engineer III$112 079
III. szint
Plymouth, MN2026. ápr. 20.2026. okt. 1.Tanúsított
Development Engineer II - Steady State Modeling & Simulation$101 890
II. szint
Plymouth, MN2026. ápr. 20.2026. okt. 1.Tanúsított
Development Engineer II$97 707
II. szint
Plymouth, MN2026. ápr. 20.2026. okt. 1.Tanúsított
Senior Corporate Development Director$242 263
IV. szint
Chicago, IL2025. nov. 19.2025. nov. 24.Tanúsított
New Product Development Staff Engineer IV$153 000
IV. szint
Plymouth, MN2025. nov. 11.2025. nov. 24.Tanúsított
Data Product Manager$185 000
IV. szint
Plymouth, MN2025. nov. 6.2025. nov. 15.Tanúsított
Senior Product Development Engineer III - Refrigeration$130 000
IV. szint
Plymouth, MN2025. nov. 4.2025. nov. 10.Tanúsított
Program Manager$140 550
II. szint
Verona, VA2025. jún. 5.2025. okt. 1.Tanúsított
Corporate Development Director$219 740
IV. szint
Chicago, IL2025. máj. 15.2025. nov. 7.Tanúsított
Sr. Digital QA Manager$207 000
IV. szint
Plymouth, MN2025. febr. 18.2025. márc. 10.Tanúsított
Principal Engineer - New Technology Introduction$185 000
III. szint
Plymouth, MN2024. dec. 20.2025. jan. 20.Tanúsított
Engineer - Sales App II$93 375
II. szint
Minneapolis, MN2024. máj. 10.2024. okt. 1.Tanúsított
Director - Corporate Development: Mergers and Acquisitions$175 000
IV. szint
Plymouth, MN2022. okt. 18.2022. nov. 7.Tanúsított

A fizetések az egyes pályázatokon szereplő ajánlott bér alsó határát jelölik, évesített értékben; a statisztikák csak a hitelesített teljes munkaidős pályázatokat veszik figyelembe. Az LCA nem egyenlő a vízum jóváhagyásával, és egyetlen LCA több pozíciót is lefedhet. Forrás: Az Amerikai Munkaügyi Minisztérium OFLC LCA közzétételi adatai, 2023–2026 pénzügyi évek (legutóbbi döntés: 2026. jún. 30.).