H1B béradatok

Kezdőlap › Munkáltatók › Ecm Solutions, LLC

Ecm Solutions, LLC: H-1B fizetések és szponzoráció

Ecm Solutions, LLC 18 munkafeltételi pályázatot nyújtott be H-1B és kapcsolódó vízumokra a(z) 2023–2026 pénzügyi években; hitelesített: 17. Medián ajánlott fizetés: $85 426.

Kérelmek (LCA)18
Tanúsított17
Munkáltató címeGrand Rapids, MI
H-1B függő munkáltatóNem
Medián ajánlott fizetés$85 426
Fizetések középső fele$76 336–$93 974
10–90. percentilis$68 536–$99 253

Szponzorálja Ecm Solutions, LLC a H-1B vízumokat?

Ecm Solutions, LLC 18 munkafeltételi pályázatot nyújtott be a(z) 2023–2026 pénzügyi években, a legutóbbit 2025. jún. 9. napon. Az LCA a H-1B kérelem első lépése, így a munkáltató szponzorált vagy felkészült H-1B munkavállalók szponzorálására; ez nem garantálja a szponzorációt egy adott állásra. Ellenőrizze a munkáltató saját álláshirdetéseit.

Fizetések munkakör szerint

MunkakörLCA-kMediánbér
Training and Development Manager of Project Managers3$92 851
Senior Software Engineer3$76 336
Software Development Manager3$76 336
IT Project Manager2$99 247
Software Developer1$61 110
Mainframe Developer1$68 536
Migration Operator/Architect1$68 536
Sr. Software Developer1$85 426
Managed Services Lead1$69 742
Sr. Filenet Developer1$85 426
Sr. Managing Developer1$119 205

Pályázatok pénzügyi év szerint

Pénzügyi évLCA-kMediánbér
2023. év9$76 336
2024. év4$94 099
2025. év5$85 426

Irányadó bér szintek

A Munkaügyi Minisztérium négy irányadó bér szintet határoz meg minden foglalkozás és terület esetén, az I. szinttől (belépő) a IV. szintig (teljes kompetencia). A munkáltató azt a szintet választja, amely megfelel a munkakör követelményeinek.

Hol vannak az állások

Foglalkozások

Legfrissebb pályázatok

MunkakörAlapbérHelyszínBenyújtvaKezdő dátumÁllapot
Managed Services Lead$69 742
II. szint
Grand Rapids, MI2025. jún. 9.2025. okt. 1.Tanúsított
Sr. Filenet Developer$85 426
II. szint
Grand Rapids, MI2025. jún. 3.2025. okt. 1.Tanúsított
Sr. Managing Developer$119 205
IV. szint
Grand Rapids, MI2025. máj. 10.2025. okt. 1.Tanúsított
Migration Operator/Architect$68 536–$78 000
I. szint
Grand Rapids, MI2024. nov. 11.2024. nov. 20.Tanúsított
Sr. Software Developer$85 426
II. szint
Grand Rapids, MI2024. okt. 8.2025. febr. 1.Tanúsított
Mainframe Developer$68 536–$68 544
I. szint
Grand Rapids, MI2024. szept. 11.2025. febr. 1.Tanúsított
IT Project Manager$93 974–$104 521
IV. szint
Grand Rapids, MI2024. márc. 27.2024. ápr. 8.Tanúsított
Training and Development Manager of Project Managers$95 742–$95 790
III. szint
Grand Rapids, MI2023. okt. 31.2023. nov. 13.Tanúsított
Senior Software Engineer$94 224–$100 000
III. szint
Grand Rapids, MI2023. okt. 17.2023. nov. 1.Tanúsított
IT Project Manager$104 520–$104 521
III. szint
Huntersville, NC2023. szept. 13.2023. okt. 1.Tanúsított
Training and Development Manager of Project Managers$92 851–$95 784
II. szint
Grand Rapids, MI2023. jún. 9.2023. jún. 26.Tanúsított
Senior Software Engineer$76 336–$76 482
II. szint
Grand Rapids, MI2023. jún. 9.2023. okt. 1.Tanúsított
Software Development Manager$76 336–$85 779
II. szint
Grand Rapids, MI2023. jún. 9.2023. okt. 1.Tanúsított
Training and Development Manager of Project Managers$92 851–$95 790
II. szint
Grand Rapids, MI2023. jún. 9.2023. jún. 26.Tanúsított
Software Development Manager$76 336–$85 785
II. szint
Grand Rapids, MI2023. jún. 9.2023. okt. 1.Tanúsított
Senior Software Engineer$76 336–$76 500
II. szint
Grand Rapids, MI2023. jún. 9.2023. okt. 1.Tanúsított
Software Development Manager$76 336–$85 785
II. szint
Grand Rapids, MI2023. jún. 9.2023. okt. 1.Visszavonva
Software Developer$61 110–$61 500
I. szint
Grand Rapids, MI2023. ápr. 14.2023. okt. 1.Tanúsított

A fizetések az egyes pályázatokon szereplő ajánlott bér alsó határát jelölik, évesített értékben; a statisztikák csak a hitelesített teljes munkaidős pályázatokat veszik figyelembe. Az LCA nem egyenlő a vízum jóváhagyásával, és egyetlen LCA több pozíciót is lefedhet. Forrás: Az Amerikai Munkaügyi Minisztérium OFLC LCA közzétételi adatai, 2023–2026 pénzügyi évek (legutóbbi döntés: 2026. jún. 30.).