H1B béradatok

Kezdőlap › Munkáltatók › Long Motor Corporation

Long Motor Corporation: H-1B fizetések és szponzoráció

Long Motor Corporation 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be H-1B és kapcsolódó vízumokra a(z) 2023–2026 pénzügyi években; hitelesített: 3. Medián ajánlott fizetés: $61 589.

Kérelmek (LCA)3
Tanúsított3
Munkáltató címeLenexa, KS
H-1B függő munkáltatóNem
Medián ajánlott fizetés$61 589
Fizetések középső fele$61 589–$98 294
10–90. percentilis$61 589–$120 318

Szponzorálja Long Motor Corporation a H-1B vízumokat?

Long Motor Corporation 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be a(z) 2023–2026 pénzügyi években, a legutóbbit 2026. jún. 9. napon. Az LCA a H-1B kérelem első lépése, így a munkáltató szponzorált vagy felkészült H-1B munkavállalók szponzorálására; ez nem garantálja a szponzorációt egy adott állásra. Ellenőrizze a munkáltató saját álláshirdetéseit.

Fizetések munkakör szerint

MunkakörLCA-kMediánbér
Buyer2$61 589
Senior .NET Developer1$135 000

Pályázatok pénzügyi év szerint

Pénzügyi évLCA-kMediánbér
2026. év3$61 589

Irányadó bér szintek

A Munkaügyi Minisztérium négy irányadó bér szintet határoz meg minden foglalkozás és terület esetén, az I. szinttől (belépő) a IV. szintig (teljes kompetencia). A munkáltató azt a szintet választja, amely megfelel a munkakör követelményeinek.

Hol vannak az állások

Foglalkozások

Legfrissebb pályázatok

MunkakörAlapbérHelyszínBenyújtvaKezdő dátumÁllapot
Buyer$61 589
II. szint
Lenexa, KS2026. jún. 9.2026. okt. 1.Tanúsított
Buyer$61 589
II. szint
Lenexa, KS2026. jún. 9.2026. okt. 1.Tanúsított
Senior .NET Developer$135 000–$145 000
IV. szint
Lenexa, KS2026. ápr. 28.2026. máj. 18.Tanúsított

A fizetések az egyes pályázatokon szereplő ajánlott bér alsó határát jelölik, évesített értékben; a statisztikák csak a hitelesített teljes munkaidős pályázatokat veszik figyelembe. Az LCA nem egyenlő a vízum jóváhagyásával, és egyetlen LCA több pozíciót is lefedhet. Forrás: Az Amerikai Munkaügyi Minisztérium OFLC LCA közzétételi adatai, 2023–2026 pénzügyi évek (legutóbbi döntés: 2026. jún. 30.).