H1B béradatok

Kezdőlap › Munkáltatók › Scubel, LLC.

Scubel, LLC.: H-1B fizetések és szponzoráció

Scubel, LLC. 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be H-1B és kapcsolódó vízumokra a(z) 2023–2026 pénzügyi években; hitelesített: 3. Medián ajánlott fizetés: $106 800.

Kérelmek (LCA)3
Tanúsított3
Munkáltató címeEast Brunswick, NJ
H-1B függő munkáltatóNem
Medián ajánlott fizetés$106 800
Fizetések középső fele$98 400–$106 800
10–90. percentilis$93 360–$106 800

Szponzorálja Scubel, LLC. a H-1B vízumokat?

Scubel, LLC. 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be a(z) 2023–2026 pénzügyi években, a legutóbbit 2024. okt. 16. napon. Az LCA a H-1B kérelem első lépése, így a munkáltató szponzorált vagy felkészült H-1B munkavállalók szponzorálására; ez nem garantálja a szponzorációt egy adott állásra. Ellenőrizze a munkáltató saját álláshirdetéseit.

Fizetések munkakör szerint

MunkakörLCA-kMediánbér
Programmer Analyst3$106 800

Pályázatok pénzügyi év szerint

Pénzügyi évLCA-kMediánbér
2023. év1$90 000
2025. év2$106 800

Irányadó bér szintek

A Munkaügyi Minisztérium négy irányadó bér szintet határoz meg minden foglalkozás és terület esetén, az I. szinttől (belépő) a IV. szintig (teljes kompetencia). A munkáltató azt a szintet választja, amely megfelel a munkakör követelményeinek.

Hol vannak az állások

Foglalkozások

Legfrissebb pályázatok

MunkakörAlapbérHelyszínBenyújtvaKezdő dátumÁllapot
Programmer Analyst$106 800–$107 000
II. szint
Cinnaminson, NJ2024. okt. 16.2024. nov. 1.Tanúsított
Programmer Analyst$106 800–$107 000
II. szint
Cinnaminson, NJ2024. okt. 7.2024. nov. 1.Tanúsított
Programmer Analyst$90 000–$97 000
II. szint
Newark, NJ2023. jún. 16.2023. okt. 1.Tanúsított

A fizetések az egyes pályázatokon szereplő ajánlott bér alsó határát jelölik, évesített értékben; a statisztikák csak a hitelesített teljes munkaidős pályázatokat veszik figyelembe. Az LCA nem egyenlő a vízum jóváhagyásával, és egyetlen LCA több pozíciót is lefedhet. Forrás: Az Amerikai Munkaügyi Minisztérium OFLC LCA közzétételi adatai, 2023–2026 pénzügyi évek (legutóbbi döntés: 2026. jún. 30.).