H1B béradatok

Kezdőlap › Munkáltatók › Waterswitch Inc.

Waterswitch Inc.: H-1B fizetések és szponzoráció

Waterswitch Inc. 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be H-1B és kapcsolódó vízumokra a(z) 2023–2026 pénzügyi években; hitelesített: 1. Medián ajánlott fizetés: $62 254.

Kérelmek (LCA)3
Tanúsított1
Munkáltató címeThomasville, NC
H-1B függő munkáltatóNem
Medián ajánlott fizetés$62 254
Fizetések középső fele$62 254–$62 254
10–90. percentilis$62 254–$62 254

Szponzorálja Waterswitch Inc. a H-1B vízumokat?

Waterswitch Inc. 3 munkafeltételi pályázatot nyújtott be a(z) 2023–2026 pénzügyi években, a legutóbbit 2026. jún. 3. napon. Az LCA a H-1B kérelem első lépése, így a munkáltató szponzorált vagy felkészült H-1B munkavállalók szponzorálására; ez nem garantálja a szponzorációt egy adott állásra. Ellenőrizze a munkáltató saját álláshirdetéseit.

Fizetések munkakör szerint

MunkakörLCA-kMediánbér
Mechanical Engineer3$62 254

Pályázatok pénzügyi év szerint

Pénzügyi évLCA-kMediánbér
2026. év3$62 254

Irányadó bér szintek

A Munkaügyi Minisztérium négy irányadó bér szintet határoz meg minden foglalkozás és terület esetén, az I. szinttől (belépő) a IV. szintig (teljes kompetencia). A munkáltató azt a szintet választja, amely megfelel a munkakör követelményeinek.

Hol vannak az állások

Foglalkozások

Legfrissebb pályázatok

MunkakörAlapbérHelyszínBenyújtvaKezdő dátumÁllapot
Mechanical Engineer$62 254–$84 000
I. szint
Thomasville, NC2026. jún. 3.2026. okt. 1.Tanúsított
Mechanical Engineer$62 254–$84 000
I. szint
Thomasville, NC2026. jún. 2.2026. okt. 1.Elutasítva
Mechanical Engineer$62 254–$84 000
I. szint
Thomasville, NC2026. máj. 29.2026. okt. 1.Elutasítva

A fizetések az egyes pályázatokon szereplő ajánlott bér alsó határát jelölik, évesített értékben; a statisztikák csak a hitelesített teljes munkaidős pályázatokat veszik figyelembe. Az LCA nem egyenlő a vízum jóváhagyásával, és egyetlen LCA több pozíciót is lefedhet. Forrás: Az Amerikai Munkaügyi Minisztérium OFLC LCA közzétételi adatai, 2023–2026 pénzügyi évek (legutóbbi döntés: 2026. jún. 30.).