Kezdőlap › Foglalkozások › Electronics Engineers, Except Computer › Boise, ID
Electronics Engineers, Except Computer Boise, ID: H-1B fizetések
144 munkavállalási engedély kérelem ehhez a foglalkozáshoz Boise, ID munkahellyel. Medián ajánlott alapfizetés $112 828; középső 50%: $102 062–$130 499.
Bérszint szerint
| Bérszint | Mediánbér |
|---|---|
| I. szint (belépő) | $104 312 |
| II. szint (képzett) | $101 766 |
| III. szint (tapasztalt) | $115 000 |
| IV. szint (teljesen kompetens) | $140 000 |
A Munkaügyi Minisztérium négy irányadó bér szintet határoz meg minden foglalkozás és terület esetén, az I. szinttől (belépő) a IV. szintig (teljes kompetencia). A munkáltató azt a szintet választja, amely megfelel a munkakör követelményeinek.
Munkáltatók
| Munkáltató | LCA-k | Mediánbér |
|---|---|---|
| Micron Technology, Inc. | 122 | $115 000 |
| Micron Idaho Semiconductor Manufacturing (Triton) LLC | 7 | $104 312 |
| KLA Corporation | 5 | $103 000 |
| Marvell Semiconductor, Inc. | 4 | $100 500 |
| Applied Materials, Inc | 3 | $100 000 |
| Micron Semiconductor Products, Inc. | 2 | $141 600 |
| Intel NDTM US LLC | 1 | $130 998 |
Pozíciók
- Semiconductor Design Engineer8
- Product Development Engineer8
- Semiconductor Product Engineer5
- Customer Engagement Applications Engineer5
- DRAM Design Engineer4
- Semiconductor Process Engineer4
- R&D Metrology Process Development Engineer3
- Eng-Deg Technology Node Dev De3
- Principal Engineer, NAND PI2
- Senior Engineer – CVD/DF Films – DRAM2
- Architecture Modeling Engineer2
- Process Support Engineer2
- Semiconductor Product Engineer 22
- DRAM Product Engineer2
- Semiconductor Product Engineer 32
A fizetések az egyes pályázatokon szereplő ajánlott bér alsó határát jelölik, évesített értékben; a statisztikák csak a hitelesített teljes munkaidős pályázatokat veszik figyelembe. Az LCA nem egyenlő a vízum jóváhagyásával, és egyetlen LCA több pozíciót is lefedhet. Forrás: Az Amerikai Munkaügyi Minisztérium OFLC LCA közzétételi adatai, 2023–2026 pénzügyi évek (legutóbbi döntés: 2026. jún. 30.).