Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Accelya US, Inc.

Accelya US, Inc.: Gaji dan sponsorship H-1B

Accelya US, Inc. mengajukan 20 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 19. Median gaji yang ditawarkan: $120.050.

Lamaran (LCA)20
Tersertifikasi19
Alamat majikanMiami, FL
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$120.050
Setengah bagian tengah gaji$113.662–$145.293
Persentil ke-10 hingga ke-90$105.520–$158.864

Apakah Accelya US, Inc. mensponsori visa H-1B?

Accelya US, Inc. mengajukan 20 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 22 Jan 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Manager, Software Development4$130.500
Vice President – Service Management3$202.860
Specialist Business Analyst2$108.150
Product Owner1$109.990
Product Owner (Airline Solutions)1$120.050
Senior Analyst, Pricing Business Analysis1$95.000
Specialist – Release Engineering1$120.000
Senior Analyst, Business Analysis1$86.630
Senior Specialist - Business Analysis1$120.000
Senior Manager, Software Development1$145.066
Senior Engineer, Software Development1$117.333
Sr. Principal - Product Manager - Offer Growth1$146.325
Manager, Business Consultant1$131.767
Principal Product Owner1$145.520

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY202310$114.995
FY20241$126.000
FY20256$147.865
FY20263$145.520

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Principal Product Owner$145.520
Level IV
Little Elm, TX22 Jan 202630 Jan 2026Tersertifikasi
Manager, Business Consultant$131.767
Level IV
Alpharetta, GA8 Jan 202619 Jan 2026Tersertifikasi
Sr. Principal - Product Manager - Offer Growth$146.325
Level IV
Weston, FL1 Okt 20258 Okt 2025Tersertifikasi
Manager, Software Development$147.865
Level IV
Celina, TX5 Sep 202515 Sep 2025Tersertifikasi
Senior Engineer, Software Development$117.333
Level II
Norwalk, CT23 Apr 20251 Jul 2025Tersertifikasi
Senior Manager, Software Development$145.066
Level III
Weston, FL11 Mar 202524 Mar 2025Tersertifikasi
Vice President – Service Management$202.860
Level II
Pembroke Pines, FL1 Nov 202412 Feb 2025Tersertifikasi
Vice President – Service Management$202.860
Level II
Pembroke Pines, FL8 Okt 202412 Feb 2025Tersertifikasi, lalu ditarik
Vice President – Service Management$202.860
Level II
Pembroke Pines, FL4 Okt 202412 Feb 2025Ditarik
Manager, Software Development$126.000
Level III
Celina, TX6 Jan 202418 Jan 2024Tersertifikasi
Manager, Software Development$135.000
Level III
Canton, MI21 Agu 20231 Sep 2023Tersertifikasi
Specialist Business Analyst$108.150
Level II
Alpharetta, GA24 Mei 202310 Jun 2023Tersertifikasi
Senior Analyst, Business Analysis$86.630
Level II
Sanford, FL24 Mei 202321 Nov 2023Tersertifikasi
Senior Specialist - Business Analysis$120.000
Level II
Irving, TX19 Apr 202317 Agu 2023Tersertifikasi
Manager, Software Development$120.000
Level III
Miami, FL27 Feb 20231 Mar 2023Tersertifikasi
Product Owner (Airline Solutions)$120.050
Level III
Miami, FL9 Feb 202328 Jul 2023Tersertifikasi
Specialist Business Analyst$108.150
Level II
Weston, FL16 Jan 202314 Jul 2023Tersertifikasi
Senior Analyst, Pricing Business Analysis$95.000
Level II
Houston, TX12 Jan 202323 Jan 2023Tersertifikasi
Specialist – Release Engineering$120.000
Level II
Tampa, FL11 Jan 202316 Jan 2023Tersertifikasi
Product Owner$109.990
Level II
Weston, FL26 Okt 202220 Feb 2023Tersertifikasi

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).