Beranda › Pemberi Kerja › Acuative Corporation
Acuative Corporation: Gaji dan sponsorship H-1B
Acuative Corporation mengajukan 5 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 5. Median gaji yang ditawarkan: $120.000.
Apakah Acuative Corporation mensponsori visa H-1B?
Acuative Corporation mengajukan 5 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 24 Sep 2025. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.
Gaji berdasarkan jabatan
| Judul Pekerjaan | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| Sr. Network Engineer | 2 | $144.325 |
| Transition Engineer | 1 | $120.000 |
| GCC Network Engineer | 1 | $87.500 |
| Software Developer | 1 | $114.433 |
Aplikasi berdasarkan tahun fiskal
| Tahun Fiskal | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $130.000 |
| FY2024 | 1 | $87.500 |
| FY2025 | 1 | $114.433 |
| FY2026 | 1 | $148.650 |
Level upah yang berlaku
Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Lokasi pekerjaan
Pekerjaan
Aplikasi terbaru
| Judul Pekerjaan | Gaji Pokok | Lokasi | Diajukan | Tanggal Mulai | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Sr. Network Engineer | $148.650 Level III | Strongsville, OH | 24 Sep 2025 | 1 Okt 2025 | Tersertifikasi |
| Software Developer | $114.433 Level II | Celina, TX | 16 Jan 2025 | 1 Jul 2025 | Tersertifikasi |
| GCC Network Engineer | $87.500 Level II | Wheeling, IL | 6 Mei 2024 | 1 Okt 2024 | Tersertifikasi |
| Sr. Network Engineer | $140.000 Level III | Fairfield, NJ | 4 Apr 2023 | 6 Sep 2023 | Tersertifikasi |
| Transition Engineer | $120.000 Level III | Fairfield, NJ | 10 Feb 2023 | 24 Jul 2023 | Tersertifikasi |
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).