Beranda › Pemberi Kerja › Ascent Aviation Services
Ascent Aviation Services: Gaji dan sponsorship H-1B
Ascent Aviation Services mengajukan 6 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 6. Median gaji yang ditawarkan: $49.774.
Apakah Ascent Aviation Services mensponsori visa H-1B?
Ascent Aviation Services mengajukan 6 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 4 Jan 2023. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.
Gaji berdasarkan jabatan
| Judul Pekerjaan | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| Aircraft Mechanic | 5 | $49.774 |
| Engineer | 1 | $68.723 |
Aplikasi berdasarkan tahun fiskal
| Tahun Fiskal | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| FY2023 | 6 | $49.774 |
Level upah yang berlaku
Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Lokasi pekerjaan
Pekerjaan
Aplikasi terbaru
| Judul Pekerjaan | Gaji Pokok | Lokasi | Diajukan | Tanggal Mulai | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Engineer | $68.723 H-1B1 (Chile) · Level I | Tucson, AZ | 4 Jan 2023 | 20 Jan 2023 | Tersertifikasi |
| Aircraft Mechanic | $49.774 H-1B1 (Chile) · Level I | Tucson, AZ | 4 Jan 2023 | 20 Jan 2023 | Tersertifikasi |
| Aircraft Mechanic | $49.774 H-1B1 (Chile) · Level I | Tucson, AZ | 4 Jan 2023 | 20 Jan 2023 | Tersertifikasi |
| Aircraft Mechanic | $49.774 H-1B1 (Chile) · Level I | Tucson, AZ | 4 Jan 2023 | 20 Jan 2023 | Tersertifikasi |
| Aircraft Mechanic | $49.774 H-1B1 (Chile) · Level I | Tuscon, AZ | 4 Jan 2023 | 20 Jan 2023 | Tersertifikasi |
| Aircraft Mechanic | $49.774 H-1B1 (Chile) · Level I | Tucson, AZ | 4 Jan 2023 | 20 Jan 2023 | Tersertifikasi |
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).