Beranda › Pemberi Kerja › Azzembl LLC
Azzembl LLC: Gaji dan sponsorship H-1B
Azzembl LLC mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 0. Median gaji yang ditawarkan: —.
Apakah Azzembl LLC mensponsori visa H-1B?
Azzembl LLC mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 25 Sep 2025. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.
Gaji berdasarkan jabatan
| Judul Pekerjaan | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| Chief Technology Officer | 2 | — |
| Marketing Specialist | 1 | — |
Aplikasi berdasarkan tahun fiskal
| Tahun Fiskal | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| FY2025 | 3 | — |
Level upah yang berlaku
Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Lokasi pekerjaan
Pekerjaan
Aplikasi terbaru
| Judul Pekerjaan | Gaji Pokok | Lokasi | Diajukan | Tanggal Mulai | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Marketing Specialist | $67.000–$75.000 Level I | Carrollton, TX | 25 Sep 2025 | 5 Jan 2026 | Ditolak |
| Chief Technology Officer | $96.000–$110.000 Level I | Carrollton, TX | 25 Sep 2025 | 5 Jan 2026 | Ditolak |
| Chief Technology Officer | $95.202–$102.000 | Carrollton, TX | 24 Sep 2025 | 5 Jan 2026 | Ditolak |
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).