Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Causey & Ye Law PLLC

Causey & Ye Law PLLC: Gaji dan sponsorship H-1B

Causey & Ye Law PLLC mengajukan 5 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 4. Median gaji yang ditawarkan: $54.301.

Lamaran (LCA)5
Tersertifikasi4
Alamat majikanDes Moines, IA
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$54.301
Setengah bagian tengah gaji$51.002–$58.597
Persentil ke-10 hingga ke-90$51.002–$60.392

Apakah Causey & Ye Law PLLC mensponsori visa H-1B?

Causey & Ye Law PLLC mengajukan 5 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 20 Mei 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Case Manager3$54.301
Senior Paralegal2$56.296

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20265$54.301

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Senior Paralegal$61.589–$62.400
Level II		Saint Paul, MN20 Mei 20261 Okt 2026Tersertifikasi
Senior Paralegal$51.002–$60.000
Level II		Des Moines, IA20 Mei 20261 Okt 2026Tersertifikasi
Case Manager$51.002–$60.000
Level II		Des Moines, IA15 Mei 20261 Okt 2026Tersertifikasi
Case Manager$57.600
Level II		Des Moines, IA7 Mei 20261 Okt 2026Tersertifikasi, lalu ditarik
Case Manager$57.600
Level II		Des Moines, IA6 Mei 20261 Okt 2026Ditolak

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).