Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Child Trends Inc.

Child Trends Inc.: Gaji dan sponsorship H-1B

Child Trends Inc. mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 3. Median gaji yang ditawarkan: $112.700.

Lamaran (LCA)3
Tersertifikasi3
Alamat majikanBethesda, MD
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$112.700
Setengah bagian tengah gaji$112.050–$113.350
Persentil ke-10 hingga ke-90$111.660–$113.740

Apakah Child Trends Inc. mensponsori visa H-1B?

Child Trends Inc. mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 3 Jun 2025. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Budget and Reporting Supervisor1$111.400
Technical Assistance Specialist1$114.000
Research Scientist (Early Childhood Development)1—

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20232$112.700
FY20251—

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Research Scientist (Early Childhood Development)$143.458
paruh waktu · Level IV
Bear, DE3 Jun 202516 Jun 2025Tersertifikasi
Budget and Reporting Supervisor$111.400
Level IV
Alexandria, VA8 Jun 20231 Agu 2023Tersertifikasi
Technical Assistance Specialist$114.000–$126.000
Level III
Chevy Chase, MD3 Apr 202316 Jul 2023Tersertifikasi

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).