Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Colder Products Company

Colder Products Company: Gaji dan sponsorship H-1B

Colder Products Company mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 4. Median gaji yang ditawarkan: $101.236.

Lamaran (LCA)4
Tersertifikasi4
Alamat majikanRoseville, MN
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$101.236
Setengah bagian tengah gaji$92.343–$105.088
Persentil ke-10 hingga ke-90$83.113–$105.246

Apakah Colder Products Company mensponsori visa H-1B?

Colder Products Company mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 28 Apr 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Test Engineer II - KBGFJG134951-31$76.960
Customer Quality Engineer III - KBGFJG152724-31$97.471
Senior Quality Engineer - KBGFJG182495-41$105.352
Quality Engineering Supervisor1$105.000

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20231$76.960
FY20241$97.471
FY20251$105.352
FY20261$105.000

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Quality Engineering Supervisor$105.000
Level II
Roseville, MN28 Apr 202628 Okt 2026Tersertifikasi
Senior Quality Engineer - KBGFJG182495-4$105.352
Level II
Arden Hills, MN21 Mei 20251 Okt 2025Tersertifikasi
Customer Quality Engineer III - KBGFJG152724-3$97.471
Level II
Roseville, MN8 Mar 20249 Agu 2024Tersertifikasi
Test Engineer II - KBGFJG134951-3$76.960
Level I
Roseville, MN27 Feb 20233 Agu 2023Tersertifikasi

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).