Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › CRC-Evans International Pipeline, Inc.

CRC-Evans International Pipeline, Inc.: Gaji dan sponsorship H-1B

CRC-Evans International Pipeline, Inc. mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 3. Median gaji yang ditawarkan: $120.349.

Lamaran (LCA)3
Tersertifikasi3
Alamat majikanHouston, TX
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$120.349
Setengah bagian tengah gaji$112.486–$130.177
Persentil ke-10 hingga ke-90$107.769–$136.074

Apakah CRC-Evans International Pipeline, Inc. mensponsori visa H-1B?

CRC-Evans International Pipeline, Inc. mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 20 Mei 2025. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Digital Program Manager1$120.349
Senior Business Systems Analyst1$104.624
Director of Digital Transformation1$140.005

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20231$120.349
FY20241$104.624
FY20251$140.005

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Director of Digital Transformation$140.005–$170.000
Level IV
Houston, TX20 Mei 202516 Nov 2025Tersertifikasi
Digital Program Manager$120.349–$133.600
Level IV
Houston, TX10 Nov 202216 Nov 2022Tersertifikasi
Senior Business Systems Analyst$104.624–$132.296
Level IV
Tulsa, OK21 Sep 202227 Sep 2022Tersertifikasi, lalu ditarik

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).