Beranda › Pemberi Kerja › Early Warning Services, LLC › Staff Engineer - Data Engineering
Gaji H-1B untuk Staff Engineer - Data Engineering di Early Warning Services, LLC
10 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk jabatan Staff Engineer - Data Engineering di Early Warning Services, LLC. Gaji pokok median yang ditawarkan $150.878; setengah tengah $139.914–$155.567.
Lamaran (LCA)10
Median gaji yang ditawarkan$150.878
Setengah bagian tengah gaji$139.914–$155.567
Persentil ke-10 hingga ke-90$128.794–$159.135
Berdasarkan Tahun Fiskal
| Tahun Fiskal | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $136.552 |
| FY2024 | 5 | $150.000 |
| FY2025 | 3 | $155.205 |
| FY2026 | 1 | $174.720 |
Aplikasi
| Gaji Pokok | Lokasi | Diajukan | Tanggal Mulai | Status |
|---|---|---|---|---|
| $174.720 Level IV | Scottsdale, AZ | 20 Mei 2026 | 15 Sep 2026 | Tersertifikasi |
| $129.337–$208.063 Level IV | Scottsdale, AZ | 25 Feb 2025 | 6 Jul 2025 | Tersertifikasi |
| $155.205–$249.675 Level III | Piscataway, NJ | 8 Nov 2024 | 14 Feb 2025 | Tersertifikasi |
| $155.688–$178.500 Level IV | Charlotte, NC | 25 Sep 2024 | 1 Des 2024 | Tersertifikasi |
| $151.757–$165.000 Level IV | Scottsdale, AZ | 2 Jul 2024 | 27 Des 2024 | Tersertifikasi |
| $150.000–$175.000 Level IV | Charlotte, NC | 10 Apr 2024 | 13 Sep 2024 | Tersertifikasi |
| $150.000–$175.000 Level IV | Scottsdale, AZ | 29 Feb 2024 | 16 Agu 2024 | Tersertifikasi |
| $157.403–$177.403 | Piscataway, NJ | 25 Okt 2023 | 15 Nov 2023 | Tersertifikasi |
| $136.552–$200.077 Level IV | Scottsdale, AZ | 11 Apr 2023 | 1 Okt 2023 | Tersertifikasi |
| $123.906–$168.000 Level IV | Scottsdale, AZ | 27 Jan 2022 | 4 Jul 2022 | Tersertifikasi, lalu ditarik |
Jabatan lain di Early Warning Services, LLC
- Sr. Software Engineer$136.552
- Sr. Software Engineer - Java$134.878
- Sr. DevOps Engineer$143.416
- Staff Engineer$145.000
- DevOps Engineer II$134.514
- Senior DevOps Engineer$149.042
- Software Engineer - Java$107.608
- Senior Software Engineer$136.552
- Team Lead, Software Engineering$151.757
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).