Beranda › Pemberi Kerja › Elemental Cognition Inc.
Elemental Cognition Inc.: Gaji dan sponsorship H-1B
Elemental Cognition Inc. mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 4. Median gaji yang ditawarkan: $131.726.
Apakah Elemental Cognition Inc. mensponsori visa H-1B?
Elemental Cognition Inc. mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 22 Mei 2024. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.
Gaji berdasarkan jabatan
| Judul Pekerjaan | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| Lead UI/UX Designer | 2 | $98.280 |
| Director of Product | 1 | $235.040 |
| Research Engineer | 1 | $165.173 |
Aplikasi berdasarkan tahun fiskal
| Tahun Fiskal | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $166.660 |
| FY2024 | 2 | $131.726 |
Level upah yang berlaku
Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Lokasi pekerjaan
Pekerjaan
- Graphic Designers2
- Computer and Information Systems Managers1
- Computer and Information Research Scientists1
Aplikasi terbaru
| Judul Pekerjaan | Gaji Pokok | Lokasi | Diajukan | Tanggal Mulai | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Research Engineer | $165.173–$200.000 Level IV | New York, NY | 22 Mei 2024 | 1 Okt 2024 | Tersertifikasi |
| Lead UI/UX Designer | $98.280–$222.600 E-3 · Level IV | New York, NY | 30 Okt 2023 | 30 Okt 2023 | Tersertifikasi |
| Lead UI/UX Designer | $98.280–$222.600 E-3 · Level IV | New York, NY | 9 Agu 2023 | 2 Okt 2023 | Tersertifikasi |
| Director of Product | $235.040–$300.000 E-3 · Level IV | New York, NY | 4 Okt 2022 | 12 Okt 2022 | Tersertifikasi, lalu ditarik |
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).