Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Elevate Services, Inc.

Elevate Services, Inc.: Gaji dan sponsorship H-1B

Elevate Services, Inc. mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 4. Median gaji yang ditawarkan: $198.500.

Lamaran (LCA)4
Tersertifikasi4
Alamat majikanPhoenix, AZ
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$198.500
Setengah bagian tengah gaji$121.750–$262.000
Persentil ke-10 hingga ke-90$97.900–$262.000

Apakah Elevate Services, Inc. mensponsori visa H-1B?

Elevate Services, Inc. mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 6 Mei 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Vice President, Consulting2$262.000
Senior Product Manager1$135.000
Contract and Regulatory Affairs Specialist1$82.000

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20232$262.000
FY20251$135.000
FY20261$82.000

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Contract and Regulatory Affairs Specialist$82.000–$86.000
Level II
Rancho Santa Margarita, CA6 Mei 202615 Mei 2026Tersertifikasi
Senior Product Manager$135.000
Level III
Watertown, MA27 Jun 202415 Jul 2024Tersertifikasi, lalu ditarik
Vice President, Consulting$262.000
Level IV
Sugar Land, TX22 Mei 202317 Agu 2023Tersertifikasi
Vice President, Consulting$262.000
Level IV
Sugar Land, TX4 Mei 202317 Agu 2023Tersertifikasi

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).