Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Epi-Use Labs, LLC

Epi-Use Labs, LLC: Gaji dan sponsorship H-1B

Epi-Use Labs, LLC mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 4. Median gaji yang ditawarkan: $92.500.

Lamaran (LCA)4
Tersertifikasi4
Alamat majikanAtlanta, GA
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$92.500
Setengah bagian tengah gaji$80.812–$103.927
Persentil ke-10 hingga ke-90$64.274–$119.995

Apakah Epi-Use Labs, LLC mensponsori visa H-1B?

Epi-Use Labs, LLC mengajukan 4 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 22 Mei 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
HXM Solutions Architect1$90.000
Data Sync Manager Deployment Specialist1$53.248
HCM Solutions Architect1$95.000
Advanced Consultant - PRISM GSL1$130.707

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20231$90.000
FY20241$53.248
FY20262$112.854

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Advanced Consultant - PRISM GSL$130.707–$170.000
Level III
Katy, TX22 Mei 202615 Jun 2026Tersertifikasi
HCM Solutions Architect$95.000–$105.000
Level I
Atlanta, GA30 Mar 202629 Sep 2026Tersertifikasi
Data Sync Manager Deployment Specialist$53.248–$78.000
Level I
Atlanta, GA19 Apr 20241 Okt 2024Tersertifikasi
HXM Solutions Architect$90.000–$99.000
Level I
Atlanta, GA7 Jun 20231 Okt 2023Tersertifikasi

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).