Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Ernst & Young U.S. LLP › Financial and Investment Analysts - KBOEYTEST2515-25

Gaji H-1B untuk Financial and Investment Analysts - KBOEYTEST2515-25 di Ernst & Young U.S. LLP

15 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk jabatan Financial and Investment Analysts - KBOEYTEST2515-25 di Ernst & Young U.S. LLP. Gaji pokok median yang ditawarkan $262.500; setengah tengah $262.500–$262.500.

Lamaran (LCA)15
Median gaji yang ditawarkan$262.500
Setengah bagian tengah gaji$262.500–$262.500
Persentil ke-10 hingga ke-90$262.500–$262.500

Berdasarkan Tahun Fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY202311$262.500

Aplikasi

Gaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
$262.500
Level IV
Chicago, IL20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
Tysons, VA20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
Houston, TX20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
Cleveland, OH20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
Iselin, NJ20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
Hoboken, NJ20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
Denver, CO20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
San Francisco, CA20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
Los Angeles, CA20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
New York, NY20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
Chicago, IL20 Okt 202226 Okt 2022Tersertifikasi
$262.500
Level IV
San Francisco, CA20 Okt 202226 Okt 2022Ditarik
$262.500
Level IV
Los Angeles, CA20 Okt 202226 Okt 2022Ditarik
$262.500
Level IV
New York, NY20 Okt 202226 Okt 2022Ditarik
$262.500
Level IV
Chicago, IL20 Okt 202226 Okt 2022Ditarik

Jabatan lain di Ernst & Young U.S. LLP

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).