Beranda › Pemberi Kerja › Fresenius Management Services, Inc., a Fresenius Medical Care N.A. company

Fresenius Management Services, Inc., a Fresenius Medical Care N.A. company: Gaji dan sponsorship H-1B

Fresenius Management Services, Inc., a Fresenius Medical Care N.A. company mengajukan 16 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 15. Median gaji yang ditawarkan: $103.854.

Apakah Fresenius Management Services, Inc., a Fresenius Medical Care N.A. company mensponsori visa H-1B?

Fresenius Management Services, Inc., a Fresenius Medical Care N.A. company mengajukan 16 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 12 Jun 2025. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Aplikasi kartu hijau (PERM) di Fresenius Management Services, Inc., a Fresenius Medical Care N.A. company: 3 →

Gaji berdasarkan jabatan

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Level upah yang berlaku

• Level I (pemula)12%
• Level II (berkualifikasi)44%
• Level III (berpengalaman)38%
• Level IV (kompeten penuh)6%

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

• Waltham, MA5
• Kennesaw, GA3
• Saugus, MA1
• Dallas, TX1
• Lawrence, MA1
• Hoover, AL1
• Moorpark, CA1
• Prosper, TX1
• Columbus, IN1
• Oakland, CA1

Pekerjaan

• Dietitians and Nutritionists3
• Operations Research Analysts2
• Budget Analysts2
• Data Scientists2
• Computer Systems Engineers/Architects1
• Software Developers1
• Marketing Managers1
• Information Security Analysts1
• Computer and Information Systems Managers1
• Financial Quantitative Analysts1

Aplikasi terbaru

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).