Beranda › Pemberi Kerja › Innovative IT Solutions Inc.

Innovative IT Solutions Inc.: Gaji dan sponsorship H-1B

Innovative IT Solutions Inc. mengajukan 55 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 54. Median gaji yang ditawarkan: $105.997.

Pemberi kerja dependen H-1B memiliki porsi besar pekerja H-1B (misalnya 15% atau lebih dari tenaga kerja dengan 51 orang atau lebih) dan harus mengikuti aturan tambahan untuk mencegah penggantian pekerja AS.

Apakah Innovative IT Solutions Inc. mensponsori visa H-1B?

Innovative IT Solutions Inc. mengajukan 55 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 18 Jun 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Aplikasi kartu hijau (PERM) di Innovative IT Solutions Inc.: 4 →

Gaji berdasarkan jabatan

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Level upah yang berlaku

• Level I (pemula)7%
• Level II (berkualifikasi)67%
• Level III (berpengalaman)20%
• Level IV (kompeten penuh)5%

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

• Bethlehem, PA23
• Irving, TX9
• Waller, TX4
• Spring, TX2
• Cary, NC2
• Houston, TX2
• Issaquah, WA1
• Dodgeville, WI1
• Waukegan, IL1
• Rancho Cucamonga, CA1
• Dublin, OH1
• Jersey City, NJ1
• South Windsor, CT1
• Vernon Hills, IL1
• Seffner, FL1
• Plano, TX1
• Atlanta, GA1
• Fort Worth, TX1
• Bellevue, WA1

Pekerjaan

• Software Developers47
• Computer Programmers4
• Computer Systems Engineers/Architects2
• Computer Network Architects1
• Computer Systems Analysts1

Aplikasi terbaru

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).