Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › Keurig Green Mountain Inc.

Keurig Green Mountain Inc.: Gaji dan sponsorship H-1B

Keurig Green Mountain Inc. mengajukan 20 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 20. Median gaji yang ditawarkan: $116.459.

Lamaran (LCA)20
Tersertifikasi20
Alamat majikanBurlington, MA
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$116.459
Setengah bagian tengah gaji$90.771–$133.489
Persentil ke-10 hingga ke-90$72.100–$159.357

Apakah Keurig Green Mountain Inc. mensponsori visa H-1B?

Keurig Green Mountain Inc. mengajukan 20 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 18 Jun 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Aplikasi kartu hijau (PERM) di Keurig Green Mountain Inc.: 3 →

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
Sr. Data Architect2$121.555
Sr IT Analyst2$85.467
Senior Manager, Quality2$211.162
Mgr, Category1$92.539
Cost Engineer II1$66.500
Associate Manager, Brand1$98.592
Embedded Software Engineer II1$124.500
Sr. IT Developer1$72.100
Senior IT Analyst1$111.363
Principal IT Architect1$127.878
Senior Quality Engineer1$101.899
Sr. Cost Engineer1$72.100
Sr Principal IT Architect1$140.733
Senior Principal Control Engineer1$138.715
Manager, Brand1$131.747
Sr. Embedded Software Engineer1$154.606
Senior R&D Engineer1$107.910

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20239$98.592
FY20242$91.732
FY20253$101.899
FY20266$139.724

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Senior Manager, Quality$220.210–$240.500
Level IV
Burlington, MA18 Jun 20261 Okt 2026Tersertifikasi
Senior R&D Engineer$107.910–$133.800
Level II
Burlington, MA28 Mei 20261 Okt 2026Tersertifikasi
Sr. Embedded Software Engineer$154.606–$165.000
Level III
Burlington, MA28 Apr 20261 Okt 2026Tersertifikasi
Manager, Brand$131.747–$169.400
Level I
Burlington, MA28 Apr 20261 Okt 2026Tersertifikasi
Senior Principal Control Engineer$138.715–$228.000
Level IV
Frisco, TX2 Mar 202613 Apr 2026Tersertifikasi
Sr Principal IT Architect$140.733–$228.700
Level IV
Burlington, MA24 Nov 20254 Mei 2026Tersertifikasi
Sr. Cost Engineer$72.100–$126.200
Level II
Miami, FL15 Jul 202528 Jul 2025Tersertifikasi
Senior Quality Engineer$101.899–$126.200
Level II
Burlington, MA17 Des 202411 Apr 2025Tersertifikasi
Principal IT Architect$127.878–$159.800
Level III
Frisco, TX17 Des 202428 Mar 2025Tersertifikasi
Senior IT Analyst$111.363–$126.200
Level III
Leander, TX26 Des 20235 Feb 2024Tersertifikasi
Sr. IT Developer$72.100–$126.200
Level II
Gainesville, FL20 Des 20232 Jan 2024Tersertifikasi
Sr IT Analyst$85.467–$126.200
Level II
Frisco, TX8 Sep 20231 Okt 2023Tersertifikasi
Senior Manager, Quality$202.114–$215.800
Level IV
Burlington, MA29 Agu 20231 Okt 2023Tersertifikasi
Sr IT Analyst$85.467–$110.000
Level II
Frisco, TX23 Agu 20231 Okt 2023Tersertifikasi
Mgr, Category$92.539–$159.800
Level II
Minneapolis, MN31 Mei 202312 Jun 2023Tersertifikasi
Cost Engineer II$66.500–$109.700
Level I
Burlington, MA18 Apr 20231 Okt 2023Tersertifikasi
Associate Manager, Brand$98.592–$104.762
Level I
Burlington, MA18 Apr 20231 Okt 2023Tersertifikasi
Embedded Software Engineer II$124.500–$130.000
Level II
Burlington, MA13 Apr 20231 Okt 2023Tersertifikasi
Sr. Data Architect$121.555–$191.000
Level IV
Hopkinton, MA21 Nov 20224 Mei 2023Tersertifikasi
Sr. Data Architect$121.555–$191.000
Level IV
Hopkinton, MA17 Nov 20224 Mei 2023Tersertifikasi

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).