Beranda › Pemberi Kerja › Modular, Inc.

Modular, Inc.: Gaji dan sponsorship H-1B

Modular, Inc. mengajukan 42 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 40. Median gaji yang ditawarkan: $225.000.

Apakah Modular, Inc. mensponsori visa H-1B?

Modular, Inc. mengajukan 42 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 23 Jun 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Level upah yang berlaku

• Level I (pemula)7%
• Level II (berkualifikasi)19%
• Level III (berpengalaman)21%
• Level IV (kompeten penuh)52%

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

• Los Altos, CA6
• Mountain View, CA4
• Sunnyvale, CA4
• San Francisco, CA3
• Delaware, OH3
• Natick, MA3
• San Jose, CA2
• Palo Alto, CA2
• Bothell, WA2
• Hayward, CA2
• Miami, FL2
• Hillsboro, OR1
• Walnut Creek, CA1
• Austin, TX1
• Kirkland, WA1
• Bellevue, WA1
• Chicago, IL1
• Jersey City, NJ1
• Seattle, WA1
• Pasadena, CA1

Pekerjaan

• Software Developers23
• Computer and Information Research Scientists9
• Computer and Information Systems Managers4
• Software Quality Assurance Analysts and Testers3
• Computer Systems Engineers/Architects3

Aplikasi terbaru

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).