Beranda › Pemberi Kerja › Nokia of America Corporation › SW Test Engineer
Gaji H-1B untuk SW Test Engineer di Nokia of America Corporation
5 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk jabatan SW Test Engineer di Nokia of America Corporation. Gaji pokok median yang ditawarkan $184.726; setengah tengah $135.179–$186.573.
Lamaran (LCA)5
Median gaji yang ditawarkan$184.726
Setengah bagian tengah gaji$135.179–$186.573
Persentil ke-10 hingga ke-90$126.072–$192.247
Berdasarkan Tahun Fiskal
| Tahun Fiskal | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $158.014 |
| FY2025 | 1 | $184.726 |
| FY2026 | 2 | $160.876 |
Aplikasi
| Gaji Pokok | Lokasi | Diajukan | Tanggal Mulai | Status |
|---|---|---|---|---|
| $135.179 Level IV | Westford, MA | 19 Mei 2026 | 1 Okt 2026 | Tersertifikasi |
| $186.573 Level III | Sunnyvale, CA | 14 Apr 2026 | 27 Sep 2026 | Tersertifikasi |
| $184.726 Level III | Sunnyvale, CA | 17 Jan 2025 | 24 Jan 2025 | Tersertifikasi |
| $196.029 Level III | Sunnyvale, CA | 12 Mei 2023 | 27 Sep 2023 | Tersertifikasi |
| $120.000 Level II | Westford, MA | 8 Mei 2023 | 1 Okt 2023 | Tersertifikasi |
Jabatan lain di Nokia of America Corporation
- Software Quality Assurance Engineer$159.613
- Software Development Engineer$156.080
- Performance and Optimization Expert$137.356
- FN Americas RBC Customer Engineer$120.549
- Software Test Engineer$171.501
- Customer Architect$149.985
- Software Quality Engineer$185.826
- Solution Engineer$99.781
- Senior NPI Support Engineer$119.935
- Domain Architect$124.363
- Software Engineer$130.000
- Software QA Engineer$194.110
- Technical Leader$130.844
- Sr. Software Quality Assurance Engineer$217.000
- Senior Interoperability Engineer$117.102
- Senior Test Engineer$133.414
- Technical Project Manager$141.864
- Senior Software Development Engineer$199.534
- Interoperability Engineer$107.792
- SW Quality Assurance Engineer$189.610
- Senior Software Test Engineer$208.010
- Senior Verification Engineer$130.794
- Solution Architect$136.564
- Technical Delivery Lead$152.726
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).