Beranda › Pemberi Kerja › Pax8 Inc
Pax8 Inc: Gaji dan sponsorship H-1B
Pax8 Inc mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 3. Median gaji yang ditawarkan: $121.000.
Apakah Pax8 Inc mensponsori visa H-1B?
Pax8 Inc mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 6 Mar 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.
Gaji berdasarkan jabatan
| Judul Pekerjaan | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| Product Designer | 2 | $114.996 |
| Senior Software Engineer I | 1 | $130.520 |
Aplikasi berdasarkan tahun fiskal
| Tahun Fiskal | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $108.992 |
| FY2024 | 1 | $130.520 |
| FY2026 | 1 | $121.000 |
Level upah yang berlaku
Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Lokasi pekerjaan
Pekerjaan
Aplikasi terbaru
| Judul Pekerjaan | Gaji Pokok | Lokasi | Diajukan | Tanggal Mulai | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Product Designer | $121.000–$142.000 Level I | Greenwood Village, CO | 6 Mar 2026 | 15 Mar 2026 | Tersertifikasi |
| Senior Software Engineer I | $130.520–$160.000 Level III | Greenwood Village, CO | 17 Jan 2024 | 8 Jul 2024 | Tersertifikasi |
| Product Designer | $108.992–$115.000 Level I | Greenwood Village, CO | 17 Agu 2023 | 1 Okt 2023 | Tersertifikasi |
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).