Beranda › Pemberi Kerja › PPL Pharma Solutions Riverview LLC
PPL Pharma Solutions Riverview LLC: Gaji dan sponsorship H-1B
PPL Pharma Solutions Riverview LLC mengajukan 13 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 13. Median gaji yang ditawarkan: $148.755.
Apakah PPL Pharma Solutions Riverview LLC mensponsori visa H-1B?
PPL Pharma Solutions Riverview LLC mengajukan 13 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 5 Mei 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.
Gaji berdasarkan jabatan
| Judul Pekerjaan | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| Manager, Research and Process Development | 2 | $148.755 |
| Associate Director, NA Direct Procurement | 2 | $153.784 |
| CapEx Project Engineer | 1 | $113.023 |
| Associate Process Development Scientist | 1 | $80.000 |
| Manager, Quality Assurance | 1 | $157.959 |
| Inside Sales Engineer | 1 | $129.169 |
| Global Head, Discovery Services Transformation | 1 | $223.101 |
| Analytical Scientist | 1 | $91.495 |
| Director of Quality and Regulatory Affairs | 1 | $223.355 |
| Director, Business Development | 1 | $210.000 |
| Quality and Compliance Specialist | 1 | $92.581 |
Aplikasi berdasarkan tahun fiskal
| Tahun Fiskal | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| FY2025 | 6 | $148.755 |
| FY2026 | 7 | $156.478 |
Level upah yang berlaku
- Level I (pemula)8%
- Level II (berkualifikasi)46%
- Level III (berpengalaman)31%
- Level IV (kompeten penuh)15%
Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Lokasi pekerjaan
Pekerjaan
- Natural Sciences Managers4
- Chemists4
- Purchasing Managers2
- Mechanical Engineers1
- Sales Engineers1
- Regulatory Affairs Managers1
Aplikasi terbaru
| Judul Pekerjaan | Gaji Pokok | Lokasi | Diajukan | Tanggal Mulai | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Quality and Compliance Specialist | $92.581 Level II | Riverview, MI | 5 Mei 2026 | 30 Okt 2026 | Tersertifikasi |
| Director, Business Development | $210.000 Level III | Chesterfield, NJ | 23 Apr 2026 | 4 Mei 2026 | Tersertifikasi |
| Associate Director, NA Direct Procurement | $156.478 Level III | Riverview, MI | 9 Apr 2026 | 1 Okt 2026 | Tersertifikasi |
| Director of Quality and Regulatory Affairs | $223.355 Level IV | Riverview, MI | 3 Apr 2026 | 1 Okt 2026 | Tersertifikasi |
| Analytical Scientist | $91.495 Level II | Riverview, MI | 23 Mar 2026 | 5 Sep 2026 | Tersertifikasi |
| Global Head, Discovery Services Transformation | $223.101 Level III | Shrewsbury, MA | 20 Mar 2026 | 4 Mei 2026 | Tersertifikasi |
| Inside Sales Engineer | $129.169 Level II | Lake Mary, FL | 24 Nov 2025 | 20 Jan 2026 | Tersertifikasi |
| Associate Director, NA Direct Procurement | $151.089 Level II | Riverview, MI | 11 Sep 2025 | 15 Sep 2025 | Tersertifikasi |
| Manager, Research and Process Development | $148.755 Level II | Riverview, MI | 30 Jun 2025 | 8 Nov 2025 | Tersertifikasi |
| Manager, Research and Process Development | $148.755 Level II | Riverview, MI | 13 Mei 2025 | 8 Nov 2025 | Tersertifikasi |
| Manager, Quality Assurance | $157.959 Level IV | Riverview, MI | 1 Apr 2025 | 1 Okt 2025 | Tersertifikasi |
| Associate Process Development Scientist | $80.000 Level I | Riverview, MI | 1 Apr 2025 | 1 Okt 2025 | Tersertifikasi |
| CapEx Project Engineer | $113.023 Level III | Riverview, MI | 3 Mar 2025 | 31 Agu 2025 | Tersertifikasi |
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).