Data Gaji H1B

Beranda › Pemberi Kerja › The Procter & Gamble Manufacturing Company

The Procter & Gamble Manufacturing Company: Gaji dan sponsorship H-1B

The Procter & Gamble Manufacturing Company mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk visa H-1B dan terkait pada tahun fiskal 2023–2026; tersertifikasi: 2. Median gaji yang ditawarkan: $147.126.

Lamaran (LCA)3
Tersertifikasi2
Alamat majikanCincinnati, OH
Majikan yang bergantung pada H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$147.126
Setengah bagian tengah gaji$146.789–$147.463
Persentil ke-10 hingga ke-90$146.587–$147.665

Apakah The Procter & Gamble Manufacturing Company mensponsori visa H-1B?

The Procter & Gamble Manufacturing Company mengajukan 3 aplikasi kondisi tenaga kerja pada tahun fiskal 2023–2026, yang terbaru diajukan pada 10 Jun 2026. LCA adalah langkah pertama dari petisi H-1B, sehingga pemberi kerja telah mensponsori atau bersiap untuk mensponsori pekerja H-1B; ini tidak menjamin sponsorship untuk pekerjaan tertentu. Periksa lowongan kerja pemberi kerja itu sendiri.

Gaji berdasarkan jabatan

Judul PekerjaanLCAMedian Gaji
PS Shared Services - Plant Shared Services Leader (PSSL)2$147.800
Senior Manager1$146.452

Aplikasi berdasarkan tahun fiskal

Tahun FiskalLCAMedian Gaji
FY20252$147.800
FY20261$146.452

Level upah yang berlaku

Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Aplikasi terbaru

Judul PekerjaanGaji PokokLokasiDiajukanTanggal MulaiStatus
Senior Manager$146.452
Level IV
Greensboro, NC10 Jun 20261 Okt 2026Tersertifikasi
PS Shared Services - Plant Shared Services Leader (PSSL)$147.800–$221.700
Level II
St. Louis, MO10 Jun 20251 Okt 2025Tersertifikasi
PS Shared Services - Plant Shared Services Leader (PSSL)$147.800–$221.700
Level II
St. Louis, MO10 Jun 20251 Okt 2025Ditarik

Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).